佛山招聘

职位描述：
岗位职责： 举报 分享

【企业文化】
我们是一支年轻化的80/90后团队，同事关系简单，在这里上下级之间相处融洽，工作气氛松弛有度。公司拥有优良的企业文化，公司以提倡“做人简单、做事认真”。我们一直在找合适的人，所谓“合适”是除了满足公司的岗位需求外，再加上性格、思维、行动多样的合适。

【培训体系】
达到业绩目标=努力+方法+资源，只要你来到我公司，我们们首先会让你成为有能力有方法的人，我们一直认为，不是员工不努力，大部份不达标是没方法，公司绝对不会让我们的员工枪也不会开就直接上阵杀敌，对于一个成熟的企业而言这样的成本太高，所以我司有一套完善的培训体系，如下：
1、公司有行业多年经验的专业老师一对一进行培训；
2、公司有多年累积下来的成功与失败案例与你一起分享；
3、公司有长期整理积累的在线视频教程及与业务相关的平台操作文档让员工快速成长；
4、公司会对跨行业或新手的入职人员，***年内给予业绩提成额外的支持。

【职位晋升】
我们认真对待每一位面试者与每一位工作员工。广州泰稳有日渐完善的职位晋升制度，注重人才能力及培养，而且我们作为一家快速发展的创业公司，会鼓励，并提供技术及资金支持让员工实现公司内部创业，实现员工与公司的共同发展，我们相信，只要你有想法，有能力，肯尝试，肯实干，来了就是公司合伙人！