佛山招聘

职位描述：
岗位职责：
1、完成公司下达经营业绩指标，制定并实施年度、季度、月度计划；
2、收集和分析市场动态信息，并建立有效开发渠道，维护客情关系；
3、按公司管理制度、业务线条、流程执行标准等要求引导和管理团队，制定并实施团队综合技能提高计划；
4、完成本部员工业绩评估、技能考核，有效激励团队，营造良好工作氛围；
5、指导部门员工开展日常工作，及时处理部门上报的客户异常问题；
6、完成上级交办的其他工作。

任职要求：
1、掌握并灵活运用劳动法律、法规、社会保险、人力资源等专业知识；
2、熟悉客户服务的基本知识和基本技能；
3、熟练掌握营销知识和营销技巧；
4、具备团队管理基本技能；
5、熟练运用办公软件；
6、精通本公司业务产品组合
7、有同岗位工作经验1-3年

福利待遇：
1、五天7小时工作制；
2、话费补贴，午餐餐费补贴；
3、购买五险一金；
4、国家规定法定节假日；
5、不定期举办部门活动；
6、良好的内部晋升机制及职业发展平台。

工作地址
广州市南沙区金隆路 举报 分享

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