佛山招聘

职位描述：
我们提供：
1、薪资结构：无责任底薪6000或以上+丰厚奖金
2、完善的入职、在职及升职培训机制
3、一经录用即签订正式劳动合同
4、按国家规定缴纳社会保险（养老，失业，工伤，生育及医疗）。
5、每年享受带薪年假、法定节假日等福利
6、广阔的职业提升空间，公平的晋升机制
7、良好的工作环境和团队氛围
8、丰富的公司员工活动
职业发展通道：学术经理 或助理校长-校区校长

素质与技能要求:
1、 具有大学本科学历，英文或英文教育专业，（优秀者放宽学历条件）；
2、 2年以上教学管理经验，具有3~12岁少儿教育经验者优先；
3、深刻理解西方教育体系和教学方法；
4、 充分了解少儿学习者的需求，对儿童教育充满热情；
5、 普通话标准，形象好，有亲和力，责任心强；
6、 热爱教育事业，愿意接受新的教学理念及教学方法。

日常工作
1 完成日常备课及教学任务，完成中心Demo课及相关招生活动
2 定期召开家长会、公开课、展示教学效果；定期组织进行学员电话回访辅导工作
3 完成中心教学进度执行及监控；定期进行学员家长满意度调查；
4 组织并参与中心集体备课，教学会议，教研会议；进行中心教学人员培训及培训考核；
5 定期组织并参与中心教师听评课,帮助教师提高教学质量；
6 协助销售部门进行学员续费、升学工作；
7 处理突发事件,上报上级管理人员并提出解决方案;

上班时间
9：00-18：00 举报 分享

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