大连招聘

职位描述：
岗位职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、负责公司人力资源战略的执行；
4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；
5、负责人力资源内部的组织管理；
6、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。

任职资格
1、人力资源管理或相关专业大专以上学历；
2、三年以上人力资源管理工作经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用。 举报 分享

   大连三和恒基房地产经纪有限公司，成立于1998年8月。二十几年来，三和恒基从无到有，从艰苦创业到初具规模，现已成为普兰店区规模***、信誉***、专业度***、覆盖面***的房地产综合服务机构。现有直营门店二十几家，员工数百人，服务领域遍布普兰店区、金州区石河等区域。主营业务包括二手房买卖、租赁、楼盘代理、装饰装修等业务。
    公司创始人刘传宝先生从创业之初一直秉承着“以客为尊，止于至善”的服务理念为广大客户提供专业的房地产经纪服务，始终怀揣着“为点亮万家灯火而不懈努力”的使命感引领着企业一路向前。现在的三和恒基正在成为民生类企业的典范，一个立志为人民服务的房地产经纪企业正在崛起。
我们的优势如下：
1．优秀的企业文化：
有光荣的使命和美好的愿景，有企业精神、企业口号。有梦想，有未来，有合伙人机制。“家”文化，公司把员工视为家人，一起赚钱、一同成长、一起到老。
2．一流的品牌优势：
大连房产中介***服务品牌、全国中介行业先行者。22年品质经营，口碑相传，普兰店地区家喻户晓。八大承诺：敢于向客户承诺、敢于为客户负责、敢于为社会担当。
3．一流的资源优势：
市占率60%以上，普兰店买房、卖房客户几乎没有不到三和来的。海量出售房源，为10万余人次提供优质服务，拥有强大忠实的客户群体。门店20多家，经纪人200余人，拥有普兰店独一无二的销售团队和管理团队。
4．一流的管理体系：
加盟科威国际品牌，用国际先进的管理体系，助力企业一路向前。以一流的管理体系，以高瞻远瞩的目光布局市场，以创新性的思维模式引领地区行业发展。做精细化管理，提供有品质服务，做商圈霸主，实现区域闭环。我们的商圈精耕、官网、速销、金钥匙，遥遥领先同业，处于国内一线管理水平。
5．一流的薪酬体系合伙人机制：
“家薪酬”，力度空前，上不封顶；合伙人制让店长成为门店股东，年年分红。品质服务不打折，一单顶二单。持有费用与奖金高。成交几率高：我们有房源几万套，强大的客户群体，一流的服务品牌。带薪年假、节日礼品、团建活动、五险全覆盖、互动基金、荣誉体系等。
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建行独家贷款、工行独家准入；一手房代理：万科、金悦湾、裕和苑、伴山润城、亿诚、甜橙派、东街。
7.完善的成长培训体系：
有完善的培训体系，讲师团队，让员工不但赚到钱，更和企业一起不断进步、提升和发展。完整的晋升通道：组长-->储店-->店长-->合伙人-->商圈经理-->大区总监。内训:职前培训、在职培训、进阶培训、店长培训；外训：公司每年拿出10万元作为大家外训基金。
8.强大的后勤支持团队：
人资部：负责招聘、培训、行政管理。权证部：专人签约、专人办理手续。网络部：负责公司官网推广及自媒体营销。财务部：为数据和收据保驾护航。