大连招聘

工作职责：
1. 负责员工日常考勤（含节假日、值班、公出、出差）统计、指纹采集、监督管理。
2. 负责应聘简历收集、搜索，面试通知，招聘渠道的开拓、合作及相关手续的办理。
3. 负责新员工入职引导、岗前培训及聘用、调岗、离职手续办理。
4. 负责员工劳动合同签订、续签、解除、终止手续办理。
5. 负责员工用工备案管理，社保、公积金申报，职称申报及工资核算。
6. 负责人事档案管理。
7. 负责员工培训需求调查分析，培训方案的拟定，培训渠道的开拓，培训活动的组织安排及培训考核、评估，培训协议的签订。
8.协助部门负责人推行各项人力资源行政管理体系及其他工作。
9.维护公司形象，保守商业秘密。
10.上级领导临时交办的其他工作。

任职要求：
1. 年龄28-35岁，本科以上学历，人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业。
2. 三年以上人事管理工作经验，熟悉国家以及当地劳动人事管理相关的法律法规、方针政策，对人事关系办理流程有系统的了解，擅长员工培训及岗位招聘。
3. 热爱本公司，认同企业文化。
4. 品行端正、诚实守信，良好的职业操守。
5. 阳光心态、雷厉风行，较强的时间观念，执行力强，工作细心、积极主动，高度的工作热情和责任心，较强的团队精神和敬业精神，较强的协调沟通能力。

红旗电力建设有限公司是国家机电设备安装工程专业承包一级、送变电二级企业，可承担220千伏及以下送变电线路（含电缆工程）和同电压等级变电站工程的施工。
公司坚持走专业化的发展道路，以工程总承包为引领，致力于成为国内最具竞争力的电力工程服务商。公司成立十年来，特别是近几年伴着我国电力事业的发展而蓬勃发展，建设了一大批优质工程，并在电网抢修、服务方面勇当先锋、敢挑重担。
公司以“诚信做人、用心做事、感恩利他、唯善唯德”为核心价值观，坚持“尊重、坦诚、信任、互赢”的合作理念，以大连为基地，以领先的资质为依托，以团队的执行力为保障，以具有竞争力的机制为驱动，创建独特的文化和品牌，打造内外客户共同成长的平台。
红旗电力始终以“搭建平台、创造价值、奉献社会”为使命，坚持“做光明产业，实现美好梦想”，把光明带给人类，把爱心奉献给社会……
    一经录用，公司将提供具有竞争力的薪酬福利和良好的工作环境，统一办理社会保险、公积金。
有意者请将个人简历（应聘岗位）、个人照片、学历、职称证明等发至公司邮箱或传真至公司人力资源部。应聘电力安装人员可直接携带照片及身份证等相关证明至公司人力资源部面试。