大连招聘

1. 团队组建

1) 岗位设置、岗位描述制定、招聘信息整理发布、招聘信息合同签订；

2) 招聘、面试；

3) 整理培训资料并定期组织员工培训；

4) 负责员工考核评估、辞退、转正或晋升；

5) 签订劳动合同、保密协议；

6) 劳动保险办理、人事档案管理。

2. 公司内部管理：包括建章立制，制度完善、执行考核、奖惩实施及其他行政管理

1) 根据公司经营发展需要随时制定或完善各项规章制度；

2) 亡羊补牢，根据经营过程中发现的问题，随时制定补充完善制度；

3) 监督制度的执行，对员工进行评估考核、奖惩；

4) 负责办公室行政管理；

5) 负责办公环境装饰建设、维护；

6) 负责办公用品采购计划制定及实施；

7) 负责办公设备日常维护管理及实施；

8) 办公资料购买、管理；

9) 内部电子办公建设、管理及维护；

3.协助总经理处理其他日常工作

岗位要求：

1. 大学本科以上学历，人力资源、工商管理、企业管理，行政人事管理或财务等相关专业毕业；

2. 具有5年以上在企业从事内部管理、人力资源岗位相关工作经验；

3. 具有独立成熟的商业人格，能独立思考和解决问题，能了解并根据公司的战略、发展方向或需求确定的工作任务；

4、具有一定的组织、决策、人际关系协调能力；

5、 具有良好的沟通能力、团队建设能力及相关经验；

6、具有坚决的执行力、职业素质、原则性、责任感；

7. 能在本公司长期稳定工作至少3年以上。

大连卓尔高科技有限公司是中国***的从事超临界流体科研和成套装置工业化放大的具有强劲生命力的高科技企业，致力为生物、制药、保健品、食品饮料、化妆品、材料制备、军工、石化、金属、染整和精细化工等行业客户提供专业的超临界流体技术研发以和成套装置放大设计、装置制造、安装调试和人员培训等技术服务。
卓尔实验室是目前国内较专业的超临界流体技术与工艺研发专业机构，分别在大连设有目前国内***、配置最齐全的多功能超临界流体小试研发平台，在天津设有超临界纳米粉体药物研发小试、中试基地，在苏州设有超临界无水染色研发小试、中试基地，配备了来自中国、英国和美国的相关专业技术团队，共同为客户提供包括天然产物有效成份萃取、超临界反应、超临界干燥、超临界清洗、超临界染色等各种技术的工业化工艺路线的筛选、高附加值产品研发、***工艺条件摸索及***投资规模、技术可行性和经济可行性分析等专业技术服务工作。
公司技术水平在国内处于领先地位，拥有脂质体制备、超临界逆流连续萃取、超临界结晶、超临界精馏、超临界反应、超临界干燥、超临界发泡、超临界清洗、茶多酚提取、玫瑰花浸膏和精油制备、纳米粉体药物制备和无水染布等一大批高科技成果或专利。雄厚的技术实力是公司赖以生存和发展的坚实基础，也是公司能长期保持国内的技术领先优势，持续为客户提供高质量、高科技服务的信心来源和保证。
公司的组织架构完全按照现代企业制度建立，对内采用现代化的企业管理模式，树立良好的价值观和企业文化、建立科学的分配和激励制度，加强人力资源管理和成本控制；对外利用我们的技术和人才优势，建立公司持续统一的市场形象，扎扎实实地为客户提供先进可靠的技术服务。
我们的使命做中国***的超临界流体实验室，持续保持在超临界流体成套装置设计制造业的领导地位。为达此目标我们一直以简练合理的组织结构、科学系统的管理体制、蓬勃发展的事业前景和“海纳百川”的人才观，不断的吸引、培训和筛选有丰富理论和实践经验的优秀人才。
我们欢迎每个有理想、能独立思考、快速学习新事物、踏实肯干，有责任感、诚信的人才加入，并将为你们提供科学、公平、公正的工作环境及稳定向上的事业发展平台。