大连招聘

岗位职责：

1.负责公司培训体系的建立；

2.依据员工培训需求调查，及企业发展阶段特征，并根据调查结果拟定年度培训工作和费用预算计划，在公司领导批准后组织实施；

3.负责组织新员工培训，及各类知识班、研讨班和讲座等活动，并对培训效果进行评估；

4.负责合理安排培训资源，培养公司内部培训讲师，进行合理分工与考核；

5.负责选定外部培训讲师并通过适当方式评估讲师的培训质量和教学效果。

6.制定并完善公司薪酬管理办法、经营业绩考核办法，严格落实公司战略绩效考核要求，兑现与预算目标考核结果紧密挂钩。

7.建立公司薪酬福利管理体系，制定薪酬福利管理制度，根据总部机关岗位职责、市场薪酬变动情况，定期调整更新总部机关薪酬方案，经审批后组织实施。

任职要求：

1.本科以上学历，人力资源管理专业、企业管理专业优先；

2.熟悉人力资源薪酬管理、绩效考核等制度流程，具备扎实的薪酬管理、绩效考核相关知识和前沿理论，能够不断改革创新薪酬考核体制机制，激发企业发展活力和动力。

3.三年以上培训岗位工作经验，有成熟的培训体系案例，有丰富的外部培训资源；
4.有强烈为企业服务的意识和觉悟，原则性强、有事业心和责任感，具有全局观念和团队合作精神。

一经录用，您将拥有：

1、完善的五险一金保障，让您无后顾之忧。

2、人性化的错峰出勤，让您更好的平衡工作与生活。

3、周末双休、法定节假日、带薪年假及其他带薪假（婚假、产假等），让你与家人共享美好生活。

4、宽广的发展平台，员工可有机会参加广交会及出国商务考察等一系列的国际贸易平台；并有跨国轮岗的工作机会。

5、全面的培训体系，关注每一位员工的职业素质发展。

6、良好的职业发展规划，透明的晋升机制。

7、有吸引力的薪酬待遇，激励有效的薪酬机制。

8、丰富的团体活动，包容性的企业文化。

您的其他需求也将得到充分尊重。

达伦特集团是致力于家居香薰产品设计、制造、服务的全球化的企业集团， 公司创立于1997年，员工千余名，在中国、东南亚、欧洲三地设立生产基地和营销中心，拥有自己的注册商标“TALENT”、“AROMA NATUTALS”、“HOME LIGHTS”，并已在全球50多个国家注册。产品热销欧共体、北美、日韩等80多个国家和地区。
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企业注重人才培养，与各大高校建立了长期合作关系，是辽宁省外贸行业校企联盟理事会成员、东北财经大学国际经济贸易学院“教学实训基地”、“跨境电商实训基地”。