大连招聘

职位描述：

1、在公司总经理的领导下，全面主持公司各项工作，贯彻总公司的方针政策、规章制度，全面负责公司的经营管理工作。并向总经理定期汇报工作，接受监督。
2、参与制定分公司的发展规划和年度经营计划，保证分公司销售业绩，经营指标，利润指标的达成。
3、有效分解分公司年任务至各部门，并参与各部门销售时间、销售量界定，销售进度落实，及时掌握销售情况，并进行系统分析，定期向总经理汇报
4、负责培养分公司核心团队，加强员工队伍建设，营造良好的企业文化氛围。
5、不断优化与完善人员的规章制度、薪酬制度、绩效考核、奖惩机制、优胜略汰机制，各职位横向纵向职业发展通道的规划与设置。
6、参与制定分公司各项财务预算，严格管控各项费用。负责处理分公司各部门日常费用、备用金费用的核准、审。
7、协助总经理行使对分公司经理级以下人员的聘任、解聘、调配、工作执行监督、指导、奖惩等权利。
8、负责定时检查各部门管理情况，以及对各部门经理级别的人员考核，以及监督审查各部门考核情况的真实有效性，确保工资有效的发放。
9、总经理授权范围内代表及审核分公司对外签订经济（事务）合同和处理业务。
10、履行总经理授予的其它权利与任务。 举报 分享

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