东莞招聘

1、负责企业文化宣导和实施

2、组织制定公司人事规章制度，监督、检查管理制度的贯彻执行。

3、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。

4、组织设计和完善公司的组织结构，按照集团的定岗定编要求，合理有效的配置人力资源。

5、负责制定公司的培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果，监督、检查培训的实施情况。

6、负责监督员工的考勤状况，处理薪酬发放的异常和薪酬政策的跟踪调查。

7、负责实施绩效考核，定期对员工进行绩效考核评估及面谈。

8、负责新进员工试用期的跟踪考核评估，晋升人员、调动人员的评估管理。

9、负责公司劳动合同签订、续签、变更、解除、争议的管理，社会保险的缴纳、工伤事故等协调工作。

10、负责监督人员档案的统筹与管理。

11、负责协调处理员工投诉，及时组织解决公司内员工之间的矛盾。

12、及时完成上级交办的其他事情。

广汽丰田美悦大岭山店隶属于香港上市公司中国美东汽车控股有限公司，是由广汽丰田认可并按丰田汽车全球标准，耗资1500万***建造的4S店。于2017年6月成立，坐落在大岭山镇莞长路大岭山长途汽车站东南100米，交通便利。
我店设有极具现代感的展厅、功能齐全的客户休息区，多功能休闲区等，为客户提供人性化的服务，同时我们还实行广汽丰田所有品牌车型的整车销售、汽车保险、汽车上牌、汽车维修的“一条龙”式服务。
我们的企业文化是：以客为尊，团队成长，追求卓越。
我们的文化特点是：简单、直接、数据化
我们的使命是：做到100%的客户满意度，做到业内***的员工满意度。
一、公司福利待遇：
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