东莞招聘

职位描述：
一、任职条件
1. 学历背景
工商管理、企业管理、行政管理、中文、法律专业本科以上学历或理工科本科以上学历。
2. 培训及资历
受过经济法、财务基本知识、领导科学、决策科学、人力资源管理等知识培训。
3. 工作经验
（1） 具有3年以上机械制造行业企业管理经验；
（2） 具有公关和担任总经理助理工作经验。
4. 基本技能和素质
（1） 具备出色的领导管理才能，具备先进的管理理念、战略观念、熟悉现代企管理制度和管理模式；
（2） 具有较强的计划、控制能力；
（3） 具有较强的综合分析能力；
（4） 较强的协调能力；执行能力；
（5） 思维敏捷、口才好，语言表达能力较强；
（6） 具备较强的沟通能力和交谈技巧；
（7） 具备较强的独立工作能力；
（8） 具备良好的中英文写作能力；
（9） 具备敏锐的判断能力；
（10） 具备出色的行政管理能力；
（11） 具备较强的人际交往能力，公关协调能力强；
（12） 能够熟练操作计算机及办公软件，熟悉政府有关政策的条例、企业及公司各项规章制度、企业的管理等。
5. 个性特征
（1） 外向型个性；
（2） 极强的执行能力；
（3） 较强的服从意识；
（4） 良好的团队意思
二、工作内容
（1） 协助总经理制定公司的发展战略规划；
（2） 协助总经理做好企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；
（3） 协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策
（4） 协助总经理协调和激励各职能部门的工作；
（5） 负责总经理文件、档案的管理；
（6） 负责总经理办公室、月度工作例会、临时会议等重要会议的通知安排和纪要的整理，及时传达和传递；
（7） 协助总经理起草及发放相关文件；
（8） 协助总经理根据公司发展的要求制定人力资源战略、设计并完善公司人力资源结构；
（9） 建立、完善公司绩效考核制度；
（10） 贯彻落实总经理的指示；
（11） 总经理交办的其他工作。
三、工作关系
（1） 向谁报告工作：总经理；
（2） 监督：协助总经理监督公司各位董事及各职能部门负责人；
（3） 合作者：公司各位董事及各职能部门负责人；
（4） 外部关系：各方面公共关系。
四、体质条件
（1） 身体健康；
（2） 能承受高强度工作；
（3） 能承受较大精神压力。 举报 分享

东莞市金隆机械设备有限公司集专业规划、设计、制造安装、服务及技术支持为一体的、专业从事应用整体涂装设备、自动涂装设备方案的高新技术产业。经过十多年的发展，在大连和东莞设有实验工厂。东莞工厂拥有自建一万八千平方米的生产基地。拥有多年经验的专业技术人才和生产工艺专家队伍。研究国际前沿涂装技术，并与国内外知名设备厂商紧密合作研制生产涂装设备、模块模组化方式生产。
金隆机械主要产品包括：自动无尘涂装线、液体/粉体涂装线、电泳涂装线、机器人/集成应用、物流设备、自动化设备定制、恒温恒湿净化车间、废气废水处理系统等。每条生产线的开发、设计和生产都注重技术创新、科学设计、精密制造、严谨安装调试，并严格依照ISO9001质量控制体系把关每个生产环节，确保每台设备的性能和品质。
产品广泛应用于：汽车部件、IT电子、电器、通讯、电脑、体育用品、铝型材、五金、塑胶、木器等制品。产品远销美国、泰国、日本、印尼、越南、新加坡等国家，为国内外知名企业提供优质涂装设备。