达州招聘

岗位职责：
1、负责员工入/离职手续办理及员工资料管理 。
2、负责对员工资料把关及合同管理。
3、负责员工人事异动管理，制作月异动人员报表交薪酬专员核算工资。
4、负责草拟与本岗位工作内容相关的人力资源管理制度。
5、负责收集各部门绩效资料协助进行绩效考评工作。
6、负责协助招聘人员进行招聘安排，协助进行面试工作。
7、负责及时更新维护员工资料库，员工人事档案、福利类档案管理。
8、做好与公司资料相关的外部单位的公共关系维护工作。
9、 协助人事板块其他工作。
10、完成领导安排的其他工作。
任职资格：
1、年龄、性别
25岁～45岁，性别不限
2、学历背景
人力资源或企业管理类相关专业大专以上学历。
3、培训及资历
接受过人力资源管理、劳动法规等方面的培训。
4、工作经验
二年以上人力资源方面的工作经验，有连锁企业或快销品行业从业经验。
5、基本素质和能力
1）在社保、薪酬等方面有实际操作能力。
2）熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式。
3）具有较好的书面、口头表达能力。
4）工作原则性强，有良好的执行力。
5）具有较强的应变能力和内外沟通能力,具有团队合作精神。
6）良好的计算机水平，熟练操作office办公软件。
6、培训要求
1）熟悉企业文化、制度。
2）了解产品知识、OA办公系统的使用。
7、个性特征
1）具有良好的服务意识。
2）较强的亲和力、有耐心。
3）工作细致认真、严谨。
4）有较强的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力。

 重庆梦工场乳制品连锁有限公司成立于2008年，是重庆光大集团乳业股份有限公司全资子公司。
中国*** “奶牛梦工场”品牌的液态奶，现有四大系列六十余种不同种类的品种。2014年起，奶牛梦工场连锁门店全新转型微超 ，在牛奶的基础上，NEW梦工场还增加了休闲食品、进口食品、日常生活用品、酒水饮料、粮油调料等几大类，加上牛奶，店内共有200多个货品供客户选择。
作为公司采取差异化的发展策略，在国内乳业传统格局下另辟蹊径，通过不同于其他乳企的独特专卖店模式快速发展。公司目前拥有直营店、加盟店近600家，所独创的“微超”经营模式，已通过向互联网+转型升级，更好满足消费者需求。