质检专干
湖南大碗先生餐饮连锁管理有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:餐饮业
职位信息
- 发布日期:2016-12-31
- 工作地点:株洲
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:3000-4499/月
- 职位类别:其他
职位描述
职位描述:
任职资格:
1、28-35岁之间,大专及以上学历,熟悉办公软件操作。
2、3年以上20家连锁餐饮管理相关工作经验,有过质检督导经验者优先;
3、具有严谨负责的工作态度、良好的协调沟通能力、判断能力与决策能力,注重细节。
4、有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学习能力及良好的团队合作精神。
岗位职责:
1、熟知《菜品标准卡》、《运营体系》、《人才训练体系》、《五常管理标准》、《卫生质量标准》、《家人权益手册》、人事、财务、供应中心等操作标准。
2、每月根据以上各工作标准、操作流程对公司内门店、供应中心进行巡店检查,拍摄质检图片,进行评分;
3、根据月度工作计划提出的重点工作,在巡店检查时对重点工作的执行落实情况进行跟进检查,并向上级反馈。
4、对各职能部门的月度重点工作的开展落实进行追踪、跟进,并向上级反馈。
5、对公司、门店内考勤、工作纪律进行监督、检查。
6、收集、整理企业内外的反馈信息及合理化建议。
7、每月底对当月检查结果出具书面总结报告,整理质检图片,提出处理建议。
薪资待遇
1、底薪3000-4000元+绩效工资2000元
2、电话交通补助:200元
举报
分享
任职资格:
1、28-35岁之间,大专及以上学历,熟悉办公软件操作。
2、3年以上20家连锁餐饮管理相关工作经验,有过质检督导经验者优先;
3、具有严谨负责的工作态度、良好的协调沟通能力、判断能力与决策能力,注重细节。
4、有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学习能力及良好的团队合作精神。
岗位职责:
1、熟知《菜品标准卡》、《运营体系》、《人才训练体系》、《五常管理标准》、《卫生质量标准》、《家人权益手册》、人事、财务、供应中心等操作标准。
2、每月根据以上各工作标准、操作流程对公司内门店、供应中心进行巡店检查,拍摄质检图片,进行评分;
3、根据月度工作计划提出的重点工作,在巡店检查时对重点工作的执行落实情况进行跟进检查,并向上级反馈。
4、对各职能部门的月度重点工作的开展落实进行追踪、跟进,并向上级反馈。
5、对公司、门店内考勤、工作纪律进行监督、检查。
6、收集、整理企业内外的反馈信息及合理化建议。
7、每月底对当月检查结果出具书面总结报告,整理质检图片,提出处理建议。
薪资待遇
1、底薪3000-4000元+绩效工资2000元
2、电话交通补助:200元
职能类别: 其他
关键字: 质检/督导
公司介绍
湖南大碗先生餐饮连锁管理有限公司,成立于2004年,历经17年的成长,现已发展成为长株潭地区平价餐饮***、湖南连锁餐饮的领导品牌。
目前,大碗先生拥有员工3000余人,长株潭地区开设直营门店63家,其中长沙24家,株洲31家,湘潭8家。大碗先生以每年开拓12-15家新店的速度,迅速成长为湖南湘菜直营店数***。
大碗先生坚持以份量在心里,实在、适量、平价的经营理念,受到广大消费者喜爱,日均用餐人数高达4万人,平均翻台率281%餐/桌。
大碗先生坚持以内部人才孵化培养为主,引进外部专业人才补充为辅的用人原则,除了长期招聘拥有餐厅经验的各类岗位人才,也诚邀有连锁体系化总部职能管理经验和专业能力、能认同大碗先生企业文化,并与企业核心价值观相匹配的优秀管理人才加入大碗先生团队,除了丰厚的薪资待遇,还将获得公司特有的在职分红岗位股和现金股激励。
大碗先生期待您的加入,共创事业,共赢未来。
目前,大碗先生拥有员工3000余人,长株潭地区开设直营门店63家,其中长沙24家,株洲31家,湘潭8家。大碗先生以每年开拓12-15家新店的速度,迅速成长为湖南湘菜直营店数***。
大碗先生坚持以份量在心里,实在、适量、平价的经营理念,受到广大消费者喜爱,日均用餐人数高达4万人,平均翻台率281%餐/桌。
大碗先生坚持以内部人才孵化培养为主,引进外部专业人才补充为辅的用人原则,除了长期招聘拥有餐厅经验的各类岗位人才,也诚邀有连锁体系化总部职能管理经验和专业能力、能认同大碗先生企业文化,并与企业核心价值观相匹配的优秀管理人才加入大碗先生团队,除了丰厚的薪资待遇,还将获得公司特有的在职分红岗位股和现金股激励。
大碗先生期待您的加入,共创事业,共赢未来。
联系方式
- 公司地址:地址:span华宇时代广场