长沙招聘

岗位职责：

1、年度、季度、月度培训需求确定及实施；

2、培训体系搭建；

3、开发适合公司发展的培训课件；

4、培训队伍建立、讲师培养等相关工作开展；

5、监督、引导各项目培训管理员、专业口负责人开展项目三级培训；

6、人力资源部其他交办性事务；、

招聘要求：

1、年龄26-38岁之间，有2年以上人力资源培训管理模块工作经验；

2、熟悉人力资源部6大模块中培训管理、员工关系两大模块；

3、有较突出的沟通表达能力及人力资源专业知识；

4、取得人力资源相关上岗证件（一、二级为佳）。

注：应聘者请如实填写相关信息，并附上个人照片。

佳兆业物业公司成立于 1999 年 10 月，是佳兆业集团旗下专门从事物业管理服务、具备独立法人资格的外商独资企业。经过十年的发展和积累，已成为一家颇具规模和承载盛誉的物业管理企业，荣膺“深圳最具竞争力物管”，“深圳物业服务企业综合实力三十强”、“中国物业管理企业年度综合实力百强”、“金钥匙物业最具品位服务奖”，连续两年荣获“中国物业服务百强企业”、“中国优秀物业服务质量TOP10”、等荣誉称号。
作为 ISO9001 质量管理体系认证企业，佳兆业物业以服务为中心，坚持专业化、精细化服务，以科学严谨的管理手段和模式，走重服务、重信誉的品牌化建设之路。十年来，佳兆业物业以专业化的技能破解大盘管理的难题，梳理客户群，实行分区域的管家式服务，弘扬不断追求高效率、高品质的企业精神，树立起健康、规范的企业形象，全天候、全方位为业主提供贴心服务，创立了具有佳兆业特色的物业服务模式。
佳兆业物业向客户提供创新、高效、优质、贴心的服务同时，重视佳兆业特色社区文化的建设，倡导健康丰盛的生活方式，引领邻里关爱的生活氛围，着力营造文化内涵丰富的和谐家园。