长沙招聘

岗位任职条件：

学历：本科及以上学历

经验要求：5年以上销售工作相关经验，3年以上管理工作经验。在大型销售团队中，担任过销售经理，管理过40人以上的团队经验2年以上。

年龄：28-40岁。

其他要求：

1、具有战略前瞻性思维；

2、具有较强的判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力；

3、优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力；

4、擅长培训，调动员工销售积极性；

5、强的学习能力、反应能力、团队建设能力；

6、有同行业同岗位工作经验者，优先录取！

岗位工作内容和职责：

职位概要: 制定并推进实施全面的销售战略、销售方案，有效地带领团队完成公司的销售目标；协助总经理进行团队建设和销售人才培养。

1、协助总经理建立全面的销售战略；

2、制定并组织实施完整的销售方案；

3、引导和控制市场销售工作的方向和进度；

4、团队建设和管理销售人员，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；

5、掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解；

6、深入了解本行业，掌握同行的竞争力，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据；

7、带领团队完成公司制定的年业绩总目标，季目标，月目标；

8、协作总经理做好公司客户接待工作；

9、指导部门员工进行客户面谈工作；

工作时间：周一至周六，朝九晚六

薪资福利：

1，基本薪资+提成+奖金。（由于是中高层管理岗位，具体细节面谈）

2，享受元旦节、清明节、劳动节、端午节、国庆、春节等一系列法定节假日；

3，带薪享受病假，产假，婚假，丧假等假日；

4，享受传统福利，生日福利；

5，定期组织员工培训，团建，员工旅游；

6，年终奖。

7，五险一金。

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