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生产主管/经理

湖南华诺星空电子技术有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:电子技术/半导体/集成电路

职位信息

  • 发布日期:2021-06-03
  • 工作地点:长沙
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:0.8-1万/月
  • 职位类别:生产经理/车间主任  生产主管

职位描述

岗位职责:
1.全面负责生产车间现场管理工作(人/机/料/法/环/测);
2.主导生产部相关流程规范、管理制度的规范及建设,保障工艺流程、SOP、质量检测等相关技术指引的落地执行;
3.负责生产计划分解落实及生产过程管控,以按时达成交付,同步完成各类生产数据的统计及报表输出及管理;
4.组织及协调生产与供应链、质量、工程等相关部门的关系,保障公司生产任务的顺利开展;
5.按生产现场管理规范与有关要求设置人流、物流与生产环境,保证生产正常进行;
6.负责产品生产过程及产品质量监控,确保送检及出货质量处于较高水平,持续降低产质量损失(报废、返工等);
7.负责现场生产设备、工装夹具、量具的维护及保养,确保各类设备及人身安全,保证事故率为“0”;
8.组织推行精益生产体系的落地,主导和推动车间现场改善项目,严格控制生产成本,确保费用率符合预算要求;
9.协助新产品各阶段试制试产工作,参与新产品可生产性设计评审;
10.根据人员业务技能情况,根据年度生产计划制定和实施本部门人员梯队建设培养计划;
11.上级安排的其他工作。
岗位要求:
1.专科及以上学历,电子信息或机械制造类相关专业,8年以上电子产品生产经验,同时至少3年以上管理工作经验;
2.掌握现代生产管理知识及方法,熟悉生产规程以及质量标准,了解TS/ISO/GJB 质量管理体系及相关流程规范;
3.掌握批量及少批多样类产品生产模式及管理方法,熟悉精益生产管理工具,具备丰富的现场管理经验(有日企同类岗位经验者优先);
4.熟悉微波射频电子产品生产工艺测试流程及工具方法,能使用通用的标准仪器;
5.掌握PCBA SMT 及电子整机产品组装工艺技术及知识,具备较丰富的SMT和整机(粘接、紧固、线缆互联等)生产经验;
6.能有效进行周/日生产计划分解及控制,有效进行时间分配和人员调配,保证任务安排,并能够有效采取综合的策略,提高团队的士气和工作效率;
7.具有高度的工作责任心、强烈的创业精神和开拓创新意识,具备较强的质量意识和改善意识;
8.具备良好的沟通表达能力,思路清晰,良好的团队合作精神和抗压能力。

公司介绍

   湖南华诺星空电子技术有限公司(简称“华诺星空”)成立于2006年,是我国重要的智能安全装备和雷达装备生产企业,是首批国家应急产业重点联系企业。公司聚焦智能感知、认知与控制技术,提供创新产品和服务。以“共建安全的世界”为愿景,致力于为大安防和智能感知、认知提供整体解决方案。目前公司在北京、深圳设有销售公司,在长沙、成都、上海设有研发中心,在国内外多个地区设有办事处。华诺星空是高新技术和“双软”认证企业。
   华诺星空拥有一流的雷达、光电、软件和系统工程等领域的科技领军人才和技术,建有湖南省汽车主动安全控制技术工程研究中心和湖南省智能安全装备工业设计中心。公司凭借多年的技术积累,拥有生命弱信号检测与跟踪算法、地面复杂环境目标检测与跟踪算法、低慢小目标检测与跟踪算法、多源感知融合、电子侦察与对抗等核心技术。公司围绕“共建安全的世界”的愿景,开发了面向应急救援、司法安防、公安反恐等领域的核心产品及解决方案。
   华诺星空是行业信息化技术与创新应用的领先者。经过10多年的持续科技创新,已经形成了一系列的产品。在政府及行业市场,业务涵盖应急救援、公安、反恐、司法、监所、安监、人防、石油、核电、机场、电力等客户提供整套系统和解决方案。依托核心技术,我们致力于提供雷达生命探测仪、穿墙雷达、边坡雷达、FOD雷达、周界安防系统、区域安防系统、反无人机系统、毫米波雷达传感器等先进产品、系统和解决方案。
   未来,华诺星空将继续以“鼎立风华,诺行天下”为导向,坚持自主创新、合作共赢。同时,以产业经营为主体,以技术创新和资本经营为两翼(一体两翼),形成“产业+技术+资本”相生共融、良性发展的业务生态,推动智能传感器应用、无人平台产业化发展。
薪资政策
1、完善的薪酬体系,实施岗位分红股权等多种激励方式,提供具有竞争力的薪资待遇。
2、按学历及专业能力定薪,具体待遇面议。
3、年终绩效奖金:可达4个月工资。
4、项目奖金/提成。
5、全年2次调薪机会。
福利政策
1、五险一金、年度体检、年度旅游、节日物资、住宿。
2、补贴:中餐补贴、加班餐补、加班交通补贴、通讯补贴、电脑补贴等。
3、礼金:结婚礼金、生育礼金等。
4、员工活动:生日活动、团队活动。
考勤政策
1、双休。
2、年休假。
个人发展
1、晋升通道:技术/管理双轨制晋升通道。
2、多元化培训支持:
(1)公司定期举办各类技术交流与分享活动。
(2)公司根据各职业发展通道,送员工外训、聘请外部专家提供各级人员所需的知识和技能培训。
(3)"一对一"导师帮扶机制,及时有效、有针对性的解决新员工在工作、生活中遇到的各类问题,帮助员工迅速适应新环境。
(4)公司与高校建立校企联合培养模式。
(5)外聘专家进行能力、素质类培训。
乘车线路:
1、乘18路、916路、312路、366路、W109区间线路公交车,到文轩路平川路口站下车,对面即为麓谷企业广场。
2、乘913路至咸嘉湖西路麓云路口站下,向北即为麓谷企业广场。
3、乘W106路(从新城小区南-和馨园)至平川路文轩路口站下,即为麓谷企业广场。

联系方式

  • Email:mzhou@novasky.cn
  • 公司地址:浙江省杭州市