长沙招聘

一)、负责培训板块：

1、负责培训目标的制定、执行、包括培训资源、渠道的建立，并对培训结果进行有效的跟踪；

  2、协助上级建立并优化培训体系，建立内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等；

3、协助上级编制并完善公司的年度培训计划并组织实施；

  4、负责公司的培训计划实施，组织内外部讲师资源、审核课程并落实培训

5、负责内训的讲师队伍建设并制定有效激励政策引导老师授课。

  二)、负责人力资源规划板块：

1.编制人力资源规划文本并逐年修订，定期进行调查并做出分析，制定相关政策和措施。；

2. 落实职称评定的相关事宜；；

3..负责员工职业发展体系的搭建，建立有效可行的职业发展通道，激发员工工作积极性。

招聘要求：

1、人力资源或相关专业本科以上学历；

    

2、有3年以上人力资源工作经验；

    

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

    

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心、抗压能力强，能接受部分时间加班，有较强的沟通、协调能力；

    

5、熟练使用相关办公软件，文字功底强， PPT制作水平优秀。

    

6、有相关培训师资质的优先。

    

    

 湖南长城海盾光纤科技有限有限公司（简称“海盾光纤”）是中国长城科技集团股份有限公司（中国长城，股票代码：000066）全资控股、隶属于中国电子信息产业集团有限公司（CEC,2017年世界五百强排名362位）的高新工程装备配套的军工企业，公司的水下光纤业务是中国长城十三五规划的重大战略业务。
我们公司投身于国防事业,。公司以产学研为引擎，以研发团队为主体、以先进技术为核心，以发展优质装备为目标，致力成为我国水声装备建设主力军。