长沙招聘

职位描述：
朝九晚六+单休+工作餐+住宿

岗位职责：
协助制订人力资源管理有关规章制度和工作流程，定期完善，并组织实施。
负责发布招聘信息、筛选应聘人员资料及组织、安排对面试人员的接待工作（及时、高效）。
负责招聘渠道的拓展及维护，熟悉各招聘机构的特色，根据公司岗位需求情况选取招聘渠道。
办理员工入职、离职、调任、升职以及签订《劳动合同》或其他人事协议等手续。
负责人事档案的建立与整理，档案发生变化的及时更新（包括纸质和电子版信息）。
与工作相关的所有外联部门保持良好沟通，确保日常工作的顺利开展。
其他临时交办事项。

任职资格：
1、专业不限，1-3年人事相关工作经验，熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识；
2、熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，服从管理，有团队协作精神； 举报 分享

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