长沙招聘

职位描述：
岗位职责：
1、建立并完善公司培训管理制度、各项培训体系和相关流程；
2、组织制定公司人力资源培训的中长期规划，协助人力资源部经理制定公司年度培训计划及预算；
3、调查培训需求，制定公司全体员工能力发展培训课程体系规划；
4、组织开发培训课程及编写培训教材，能独立完成部分管理类课程的开发，并在内部讲授；
5、对外部培训结构和培训讲师进行挑选和管理，与外部职业培训机构等业务合作单位建立良好的合作关系；
6、跟进培训数据的统计分析工作，完成部门级培训数据分析；
7、完成部门经理安排的其它工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源、心理学、管理学等相关专业；
2、3年以上人力资源相关工作经验，擅长培训模块；
3、熟悉企业培训体系构建及培训工作的相关流程，具有构建现代化培训体系的理念，有搭建培训课程体系的操作经验；
4、具有优秀的语言表达能力及逻辑思维能力，独立进行课程开发；
5、适应力强，有较强的抗压力、推动能力。 举报 分享

深圳市颠峰金融服务有限公司是恒瑞资产管理集团法人全资公司，成立于2013年12月19日，注册资金1亿元人民币。恒瑞金融集团总部座落于广州CBD金融中心珠江新城核心区——富力盈隆广场，注册实缴资本一亿元人民币，是一家集金融服务、银行金融机构不良资产处置、基金管理、资产管理、实体项目投资等业务的综合金融企业。集团现有员工人数400余人，分支机构遍布全国主要城市。从事不良资产处置的营业机构10家，网点覆盖广州、深圳、上海、海口、长沙、衡阳、永州及珠三角地区的佛山、东莞。 颠峰金融服务有限公司作为恒瑞金融集团下属的专业不良资产处置平台，凭借集团多年的行业经验及丰富的资源平台和人才优势，先后与工商银行、农业银行、民生银行、光大银行、恒昌、宜信、百度等金融机构开展业务和对接合作，利用集团旗下业务板块平台，统筹各方资源，发展成为“以不良资产管理为主业，具有多金融功能的金融服务企业”，树立“专业、高效、责任、进取”的品牌形象。