重庆招聘

职位描述：
1. 协助上级制定、优化，并监督执行公司的人力资源管理制度；
2. 负责分析项目的组织机构设置、调整与分析、用工预测等人力资源规划工作；
3. 负责公司的人员招聘与优化配置工作，建立和完善员工的素质和能力测评体系，提升人岗匹配度和降低员工的流失率；
4. 根据市场标准与岗位职责设定合理的薪酬和福利体系；
5. 实际绩效考评指标与标准，建立和完善公司绩效考评体系，做好员工的绩效与价值评估；
6. 管理薪酬、福利、社保、员工关系等劳资相关工作；
7. 规范入离职、用工协议签订流程，避免或处理劳动争议；
8. 完成上级领导交办的其他工作；

任职要求：
1. 大专以上学历，人力资源相关专业；
2. 三年以上人力资源工作经验，有人事主管工作经验优先；
3. 接受过人力资源专业系统的培训，并擅长人力资源各大板块管理工作；
4. 熟悉国家相关法律、法规及具备劳动风险控制意识；
5. 较强的工作计划能力、分析能力、自我学习能力及组织协调能力； 举报 分享

本公司是一家专业从事资本运作为主的金融资产管理公司。公司位于杨家坪万象城商圈，是专业从事低价房源零首付购房、二手房赎楼垫资、企业经营性贷款以及冲贷业务的金融服务类公司。本公司坚持以市场为导向，以资本运营为手段，坚持以合法性、安全性和效益性为基本准则，凭借雄厚的资本实力和一批专业化、高素质的团队，竭诚为客户提供快捷周到的金融服务。公司现与重庆多家银行达成战略合作，坚持团队发展，坚持双赢。我们诚意寻找能与公司共同发展，有创业精神，有奋斗精神，有实干能力的伙伴。期盼您的加入！