重庆招聘

岗位职责：
1、在资深顾问指导下电话联系目标潜在客户推荐公司的猎头服务，开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求，进行有效的市场开拓工作，完成任务目标。
2、与客户中高层进行沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划，为客户提供专业的建议并获得客户委托。
3、进行职位分析，制定详细的寻访方案，建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息。
4、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人。
5、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查、安排入职等后续跟踪服务工作。
6、保持与维护客户和被录用者良好的关系。
7、关注行业及知名企业发展动向，建立广泛的人脉关系搜集深入的行业信息。
职位要求
1、本科及以上学历，专业不限。
2、语言表达流利，良好的沟通和学习能力强。
3、电脑操作熟练；具备一定的搜索能力。
4、热爱猎头/销售工作，愿意作为长期职业发展的目标。
5、性格开朗，富有激情，能承受压力；有意向从事销售的工作；能适应快节奏的工作方式。
6、具有强烈的自我成长欲望。
7、工作地点：重庆，成都
8、工作时间：五天工作制。
职业生涯发展：
1、 顾问助理AC1→AC2→AC3→顾问C1→C2→C3 →资深猎头顾问
2、 顾问助理AC1→AC2→AC3→顾问C1→C2→C3 →Team Leader
3、顾问助理AC1→AC2→AC3→顾问C1→C2→C3 →知名（上市）公司人力资源经理
培训发展:全面和系统的带薪在职培训 + 广阔的发展提升空间（做专业的猎头）
薪酬待遇：底薪+丰厚提成+全勤奖+绩效奖金+节日礼金+五险

泛格顾问（FindGoal）由一群具有MBA教育背景，具有丰富的人力资源管理经验的专业人士创建，顾问团队具有丰富的HR专业经验和专业的猎头服务能力。我们深知人才对于企业发展的重要性，也充分理解人才的成长非常需要合适的企业土壤。 Consultant Team：具有三年以上行业工作背景、三年以上猎头行业工作经验，具有成功的猎头案例。对客户的JD能进行深入的分析，对候选人能准确、全面的评估，可向企业推荐匹配度高的优秀人才。 Researcher Team：公司投资建立Call Center呼叫中心，面向全国搜寻人才，为全国客户提供优秀的候选人。团队充满激情、自信和专业，竭力做到搜索目标公司候选人时准确无误。 Customer Service：公司为每一位客户指定一名客户经理，与客户HR深入沟通了解客户需求、共同解决招聘中遇到的问题，定期拜访客户倾听意见及时改进我们工作中的不足，塑造泛格品牌的美誉度。