急聘市场部经理(家装及工装)
重庆广千企业管理咨询有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期:2015-02-05
- 工作地点:重庆-渝北区
- 招聘人数:3
- 工作经验:3-4年
- 学历要求:大专
- 职位月薪:面议
- 职位类别:业务拓展主管/经理
职位描述
岗位职责
a)协助营销总监各事项工作;
b)根据营销总监做出的公司产值目标,制定部门月度、季度、年度目标及产值分解;
c)做好渠道开发,市场资料的收集整理;组织安排小区楼盘拓展和各种展示活动;
d)做好部门人员调配、培训与日常行为管理工作,制定部门管理制度(考勤、请假);
e)每日客户的接待、根据客户设计需求分配设计师并协助设计师谈单工作,做好临门一脚,促单;
f) 负责客户源档案建立,做好数据分析,找出原因确保产值目标的达成;
g)客观对部门内员工的工作绩效进行考核评估,并制定合理的奖励或惩罚的制度;
h)协调公司大型营销活动及配合综合营销部市场拓展。
任职资格
a)年龄:27-35岁,男。市场营销管理类或相关专业专科以上学历;
b)具有装饰行业的从业背景,从事市场工作三年以上,对该领域发展有较深刻理解;
c)熟悉市场的运作,有丰富的市场策划、开拓能力和极强的执行能力;
d)较强的沟通能力,性格开朗、工作踏实、有进取心,能适应较强的工作压力。
e)具有敏锐的市场洞察力,有创新思维,有团队合作精神;
f)带团队入职优先考虑;
a)协助营销总监各事项工作;
b)根据营销总监做出的公司产值目标,制定部门月度、季度、年度目标及产值分解;
c)做好渠道开发,市场资料的收集整理;组织安排小区楼盘拓展和各种展示活动;
d)做好部门人员调配、培训与日常行为管理工作,制定部门管理制度(考勤、请假);
e)每日客户的接待、根据客户设计需求分配设计师并协助设计师谈单工作,做好临门一脚,促单;
f) 负责客户源档案建立,做好数据分析,找出原因确保产值目标的达成;
g)客观对部门内员工的工作绩效进行考核评估,并制定合理的奖励或惩罚的制度;
h)协调公司大型营销活动及配合综合营销部市场拓展。
任职资格
a)年龄:27-35岁,男。市场营销管理类或相关专业专科以上学历;
b)具有装饰行业的从业背景,从事市场工作三年以上,对该领域发展有较深刻理解;
c)熟悉市场的运作,有丰富的市场策划、开拓能力和极强的执行能力;
d)较强的沟通能力,性格开朗、工作踏实、有进取心,能适应较强的工作压力。
e)具有敏锐的市场洞察力,有创新思维,有团队合作精神;
f)带团队入职优先考虑;
公司介绍
重庆广千人力资源管理有限公司是工商局、人力资源和社会保障局审准成立的合法人力资源公司,公司成立以来,坚决贯彻以“质量求生存,信誉谋发展”的本公司文化精髓,已为社会和企事业单位培养和输送了大批新型实用的技术人才,深受各用人单位的好评。广千专注于创新人力资源供应渠道和人力资源派遣、管理、外包服务,在“诚信专业、和谐共赢”的经营理念下,不断的满足客户需求的专业服务精神,与客户、合作伙伴和员工共同成长!本公司拥有科学的组织系统,完善的硬件基础设施、高素质的专业团队,是你成功就业,迎接新世纪,实现自我价值的理想选择。
公司宗旨:以质量求生存、以信誉求发展
公司精神:热爱、忠诚、求实、创新
公司目标:树就业名牌、创一流名企
执行理念:以人为中心、以工作需求为中心
管理理念:专业化、规范化、规模化、产业化
公司宗旨:以质量求生存、以信誉求发展
公司精神:热爱、忠诚、求实、创新
公司目标:树就业名牌、创一流名企
执行理念:以人为中心、以工作需求为中心
管理理念:专业化、规范化、规模化、产业化