重庆招聘

岗位职责：
1、负责劳动合同的签订、人员招聘面试初审、员工入职、离职手续办理等日常人事类工作;
2、负责员工转正、异动、晋级相关手续的办理；
3、负责各种档案、人事资料的管理，负责各项通知的起草和书写工作；
4、负责培训的组织和实施；
5、协助公司处理各种劳动纠纷；
6、负责公司的薪酬福利及公司社保办理
7、领导安排的其它事宜。
任职资格：
1、人力资源、中文等相关专业，专科以上学历；
2、1年以上工作经验，有公司员工培训、招聘工作经验，懂绩效考核；
3、熟练使用办公软件，具有良好的写作能力和表达能力；
4、具备良好的职业素养，有亲和力，执行力和良好的沟通能力；

    重庆庆隆屋业发展有限公司是以房地产综合开发为龙头，集资产经营、拓展酒店、餐饮、娱乐等多元化经营战略为一体的公司。公司总注册资本20068万元***。公司自1993年成立以来，先后成功开发了“庆隆花园”、“庆隆 希尔顿商务大厦”、“庆隆.海客瀛洲”、“庆隆.南山国际社区”等多个品质项目。公司先后荣获“中国房地产百优企业”、“重庆市最具贡献力企业”、连续五届荣获“重庆房地产开发50强”等诸多荣誉。
    庆隆公司肩负“创造平地而起的丰碑”的企业宗旨，秉承“勤奋务实、严谨高效、变革创新、追求卓越”的经营理念。因企业发展需要，诚挚邀请认同庆隆企业文化，有志成就一番事业的人才加盟，期待与你一起携手共进，再创庆隆辉煌！
    公司严格按照国家相关规定，为员工提供完善的福利待遇，正规化的管理模式。员工均享有“养老、医疗、失业、生育、工伤及住房公积金”等社会福利保障。