重庆招聘

岗位职责
1. 根据公司战略规划，参与制定公司的营销模式、营销策略，具体的营销工作计划和进行营销预测；
2. 组织与管理销售团队，完成公司营销目标；
3. 负责营销工作的组织开展，在实施过程中进行监控；
4. 组织实施培训，提高营销人员的素质，培养优秀的营销队伍；
5. 定期对下属进行绩效评估，按照奖惩制度实施奖惩，激发团队力量，提高工作效率，以及协助下属员工完成下达的任务指标；
6. 建立和维持良好的客户关系，树立会所形象；
7. 做好与各部门的沟通和协调工作，并及时处理突发事件；
8. 完成上级指派的其它工作。

任职要求：
1. 男，30-35岁，大专及以上学历，市场营销专业，品貌端正；
2. 具备敏锐的市场洞察力，较强的市场分析及营销推广能力；
3. 具备良好的人际沟通、协调能力，拥有优秀的管理能力，善于激发团队工作热情，具有广泛的营销资源和社会媒介资源；
4. 有较强的事业心、创新意识及开拓意识，执行力强；
5、具有3年以上高端客户开拓及维护经验者优先！

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