重庆招聘

岗位职责：
1、制定品牌管理流程，与公司管理程序接轨，并在工作中不断细化和完善；
2、制定年度/半年度品牌推广计划和费用预算；每季度和每月制定相关品牌推广计划；
3、大型推广活动与项目及合作公司的沟通协调，如活动举办、媒体邀请、新闻发布等事宜；
4、建立媒体关系库，并及时更新信息；
5、将公司新近发生的新闻、项目活动、置地会活动及时在公司网上公示；
6、对于项目上的样板房、样板环境照片，在项目拍摄完成后，要求项目在品牌组进行资料备份，以备媒体需要；
7、每月搜集竞争性企业和其他品牌地产企业的相关品牌动态信息，形成简报。

岗位要求：
1、大学本科以上学历，房地产经营管理、市场营销、企业管理相关专业；
2、4年以上地产行业相关工作经验，2年以上同类岗位工作经验；
3、具备大型公司品牌推广和品牌管理经验
4、熟练掌握办公软件，熟悉房地产、建筑、营销相关知识，熟悉品牌建设活动的相关方法和渠道；

 重庆尚才人力资源管理顾问公司是一家从事中高级人才推荐服务的专业公司，力图打造成西南地区一流专业人才提供商。公司拥有一个由企业高级人力资源总监、高级心理咨询师、资深顾问组成的高素质专业团队，一直致力于优秀人力开发及企业高端人才的甄选。在人才推荐、人才专业测评、人力规划三方面形成了自己的核心能力。
尚才推崇“诚信、专业、精准”的理念，致力于与优秀企业、优秀人才建立长期合作，本着务实、坚韧的工作作风对每项委托业务，严守行业规范和职业操守，全面理解客户需要，并严格执行系统化、专业化、科学化的服务流程，为企业和人才搭建具有价值的双赢桥梁。公司拥有庞大、高素质的人才数据库，储备数量至今已达到万份以上；拥有专业的顾问及强大的专家团队，为精准服务提供了强大的支持和重要保障。公司成功的与重大管理学院实施人才战略合作，与西南大学实施高级人才测评系统建设，与北京群英等知名人才管理、培训机构实现了人才供应交流，人才网络日益丰富。