重庆招聘

（1）直接领导：项目主管；

（2）由项目主管对其具体工作范围进行划分；

（3）制定项目运营方案，对服务方案、项目执行效率负责；

（4）负责对项目筹建工作的发起、召集、督促及后期的日常运营工作；

（5）负责和项目甲方的对接，推动上述服务及时、高效完成；

（6）负责和内部服务人员的沟通，推动上述服务及时、高效完成；

（7）负责项目、诊所/门店、企业健康管理的前期筹备、各方面运营工作（具体工作内容由公司运营方案及运营流程确定）；

（8）负责与总公司的运营中心或其他部门对接，提出运营需求或跨部门申请；

（9）按照服务标准和服务流程对各岗位进行考核，在规定周期内进行不定期抽查，监督各项目组个岗位人员工作执行进度及结果，并做好监督记录；

（10）按公司要求定期提交月、季、年度运营工作汇报，定期配合公司整体营销策划开展营销活动；

（11）负责对驻店人员的内部培训，保证公司政策的上传下达；

（12）回访项目客户，了解客户对公司产品及工作人员的满意度，做好满意度调查及统计报告；

（13）将调查回访结果及时反馈至领导及相关人员，保证考核的公开与透明。

（14）完成领导安排的其他工作。

重庆悦易康健康管理有限公司汇集重庆优质医疗资源，构建健康管理信息化平台“微健云”，利用物联网技术，并以实体健康管理中心 （连锁诊所）为依托，支撑公司健康管理体系运营。公司以预防医学为背景集健康科普和健康检测与监测、健康评估与指导、健康干预与维护等健康服务为一体的创新型团队。
创建互联网+健康管理信息化平台
构建健康管理信息化平台“微健云”，利用物联网技术，并以实体健康管理中心（连锁诊所）为依托，支撑公司健康管理体系运营。公司以预防医学为背景集健康科普和健康检测与监测、健康评估与指导、健康干预与维护等健康服务为一体的综合性健康管理服务公司。
构建和运营智能健康小屋+连锁诊所
旗下的“微健康”品牌（申请商标注册10余项）专注于会员私人医生服务。通过帮助机构建设和运营智能健康小屋，并以此为载体，发挥全科及专家团队优势，为数以万计的机构、家庭和个人会员提供O2O式轻医疗、专慢病管理、心理健康及相关医事服务，为会员健康保健护航。
融合互通大健康产业链（地产、康养、医药、医疗机构、心理咨询机构等）
我们以“优质的服务”和“专业的精神”完善健康管理服务和质量标准体系，助力健康管理发展！