重庆招聘

岗位职责

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、五年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

6、必须有建筑单位经验。

公司从上世纪90年代开始从事建筑工程，2009年成立了重庆互弘建筑劳务公司；2018年成立西双版纳云海建筑工程有限公司重庆分公司；由于业务发展需要，于2019年3月成立重庆昂拓建设工程有限公司，公司注册资本4008万元。拥有房屋建筑工程施工总承包贰级资质和市政工程总承包贰级资质，拥有工程管理和技术人员近200人，其中注册一级建造师10余名，在建项目面积超过200万平方米。
从99年开始工程施工总承包施工，通过20年的工程总包施工，积累了丰富的建筑施工管理经验，组建了完整的施工管理团队和技术过硬的施工队伍。公司目前已成立重庆荣昌分公司，江苏徐州分公司，河南偃师分公司。
真诚欢迎有才有德的朋友加入我公司，共谋发展。公司将为你们提供共赢互利、共同发展的平台和空间，携手共进，期待您的加入！