重庆招聘

-------------------【岗位职责】--------------------

1、前期以培训学习为主，后期往团队管理方面发展；

2、不同阶段的学习内容不一样，要有良好的学习意愿的主动积极的态度，公司会有系统化的培训和一对一的教导；

3、向高级管理人员方向培养，收获广阔的职业空间和良好的薪酬回报；

4、根据意愿和所长，进行定岗深化学习，熟悉主要工作和必要技能；

5、不同程度的管理技能的培训实践，参与管理层培养项目。

--------------------【任职要求】--------------------

1、大专以上学历，专业不限，有无经验均可；

2、具备想法和态度，通过公司系统培训，后期带领团队开拓市场；

3、有积极主动的学习能力，能通过系统培训，掌握、企业管理等管理知识体系；

4、具备求真务实的精神，用心了解和学习集团文化和系统，以结果为导向。

5、愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我。

6、较强的沟通能力，良好的团队合作精神，有能力与来自不同背景的人沟通合作。

--------------------【工作时间】--------------------

8:30-17:30，周末双休，享受国家法定节假日，带薪年假、婚假、产假等。

--------------------【晋升与培养】--------------------

1、晋升空间：机制公平公正公开，助理/专员-主管-部门经理-片区经理-片区总负责人。

晋升方向：管理培训生（试用、正式）—中层管理（主管、高管、资管）—高层管理（经理、总监）

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