重庆招聘

岗位职责:

1、负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作，并制定招聘计划；

2、职位分析，制定详细的寻访方案，建立人才搜寻渠道；

3、通过各渠道评估、筛选，推荐合适的候选人；

4、进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作;

5、维护公司现有的招聘渠道，拓展新的招聘渠道，招聘创新，不断提高并优化招聘效率；

6、招聘数据统计、分析，提升各招聘渠道的有效性；

任职要求:

1、专科以上学历，至少1年以上招聘领域专业工作经验，丰富的招聘渠道；

2、具有专业的人才的选拔和评估的技能和价值观；

3、热爱招聘工作，业务导向，数据敏感性高，擅长思考和总结；

4、优秀的沟通协调、谈判能力；

5、工作耐心、细心、执行力强；

6、房地产、金融行业招聘背景优先；

公司成立12年，在九龙坡区拥有多家门店，遍布九龙坡各地。2019年中旬，公司与小强实业合作共赢，目前正在大力发展中，现已在九龙坡区发展门店十余家，公司目前拥有员工100多名，期待更多有识之士的加入与公司共创辉煌，期待您的加入！！