重庆招聘

岗位职责：

1、执行公司人事管理制度，组织各区域、块区开展人事招聘、离职、异动、月度考勤、考核工作；

2、执行公司行政管理制度，组织各区域、块区开展各项资产管理的工作；

3、执行公司财务管理制度，组织各区域、块区开展公司财务群分配的各项工作，做好区内各种费用票据资料的核查核销工作；

4、执行公司稽核管理制度，提醒及协助各区域、块区按要求开展各项促销方案，跟进结案核销工作；

5、执行公司公文流转制度，及时、准确地传达公司各项政策、制度、要求的相关文件；

6、负责各分公司营管组工作开展的管理及辅导；

7、参照公司费用管理制度，制定区内费用管理细则，加强区内的费用管控；

8、协助分公司总线是、营管部总监开展区域内营销管理、规划等工作；

9、领导交待工作事宜。

岗位要求：

1、大专以上学历，具备2年以上人事、行政、财务或内务管理经验；

2、熟练使用各种办公软件，能使用投影等辅助器材。有良好的人际沟通能力，协调能力；有优秀语言表达能力；

3、乐观、积极、善于沟通，诚实谨慎，认真负责，有团队协作精神。

此岗位由广东佛山电话联系，请注意接听

健力宝诞生于1984年，含有“健康、活力”的保健意义。1984年洛杉矶奥运会后一炮走红，被誉为“中国魔水”。作为中国第一个添加碱性电解质的饮料，健力宝率先为国人引入运动饮料的概念。
健力宝与体育结缘，赞助体育赛事是健力宝作为运动饮料特性的集中表现，2008年底，健力宝成为广州2010年亚运会指定运动饮料，健力宝把握市场脉搏、借亚运会将展开一系列体育营销，全面打造运动饮料知名品牌。