重庆招聘

岗位职责

1、管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

3、根据公司业务需求制定渠道策略；

4、建立渠道销售流程和运作规范；

5、开发管理新的渠道合作者；

任职资格

1、3年以上渠道工作经验，有丰富客户资源者优先；

2、有大区市场渠道开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀；

3、具有独立的分析和解决问题的能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力；

4、能承担较大压力。

本公司是一家咨询服务平台。我们秉承“诚信、务实、高效、创新”的经营理念，尊崇“以人为本、创建卓越团队、创建成功业绩”的管理理念和“热情、快捷、共赢”的服务理念及“踏实、拼搏、责任”的企业精神。以全新的管理模式，遵循现代化企业管理规范，坚持以市场需求为导向，与时俱进，建立了科学严谨的业务操作流程和风险评估与控制体系，保证各项业务稳健发展。我们始终坚持用户至上，用我们的诚心、细心、耐心、信心和恒心服务每一位客户。以促进中小型企业发展为己任，利用各种资源和方案，为中小型企业发展的各个阶段提供全方位的服务，我们期待与社会各界人士携手共创美好明天！