重庆招聘

课程顾问（高底薪+提成+奖金）

岗位职责

1. 分析相关市场数据，分析总结客户需求，反馈市场动态；

2. 提供或接受客户的课程咨询，熟知培训课程的具体内容，为潜在客户准确介绍培训课程，接待来访客户并为其制定合理的课程规划；

3. 根据销售任务制定工作计划，完成相应的销售指标;

4. 及时了解和帮助学员解决在学习过程中遇到的问题，与学员建立良好的关系;做好客户的回访以及跟进工作;

5. 在工作中注意态度礼貌，与客户建立良好的关系，维护公司的形象。

   任职要求

1. 年龄18-35岁，男女不限；

2. 1年以上销售经验，有招生经验者优先；

   3、善于表达及沟通，思路活跃，逻辑强，处事灵活，有具独自解决问题的能力，遇到困难能及时调整心态；注重团队合作，有集体荣誉感；

   4、有责任心，学习能力强；

   薪资福利

1. 薪资构成：基本工资+全勤奖+提成+业绩奖金；

2. 花式团建，员工关怀；

3. 每月综合薪资：8000-12000元/月。

   工作条件

1. 办公楼写字间，办公环境好；

2. 员工大多是90后，好相处，好沟通；

3. 公司处在业务扩张期，晋升空间大，机会多；

4. 公司提供专业销售培训。

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