重庆招聘

1、制定并组织实施公司管理发展规划、规章制度、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等实施流程，并监督执行；

2、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划；

3、协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则，协调各部门的工作关系；

4、负责各项大型活动会议的总体规划与管理；

5、指导、检查与监督公司安全、消防等后勤保障工作；

6、定期检查公司办公环境、办公设施及其他固定资产情况；

7、组织重要来宾的接待工作和相关外联工作.

任职资格:

1、行政管理、人力资源管理或相关专业本科以上学历;

2、擅长招聘,特别是中高端人才招聘,具有5年以上中高层管理经验;

3、对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识和实践经验积累,尤其擅长薪酬绩薪模块,熟悉国家相关的政策、法律法规;

4、很强的计划性和实施执行能力,有亲和力和团队领导能力;

5、具备大型活动组织策划经验；

6、具备丰富的外联接待经验；

7、有律师事务所、咨询公司工作经验优先。

重庆罗鹏律师事务所是一家系经重庆市司法局批准成立的专业性律师事务所。律所从成立之初便致力于成为西南地区建筑建材、混凝土行业的法律服务专家，为广大建筑建材企业战略构建、规避风险、规范经营、良性运营等方面提供专业、及时、可靠的风险管控服务，为企业的健康发展保驾护航。经过四年深耕细作，公司通过整合优势资源，专注建筑建材行业，以专业、产品和团队三大优势为核心竞争力，为建筑建材以及混凝土企业提供各项专业法律服务和专项风险应对及管控，从企业合同签订、风险管控，到企业合同债款清收等。截止目前公司已代理各种案件近千起，成功为客户追回案款近十亿元，深受广大客户的好评和垂青。