重庆招聘

1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；

2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；

3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；

4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；

5、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；

6、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；

7、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；

8、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

9、其他人事日常工作。

任职资格：

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；

2、从事人力资源工作1年以上，具备hr专业知识；

3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；

4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；

5、了解国家各项劳动人事法规政策；   

6、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

7、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力；

8、初创型公司或者有过组织变革操盘经验；

9、作主动性强、积极阳光正向；

10、写作能力强。

重庆恒捷源楼宇智能化有限公司于2012年9月21日成立。隶属协信集团重庆天骄物业服务有限公司旗下分公司，随着协信集团的规模日益扩大，工程、机电等方面的维保需求潜力巨大，集团公司及天骄物业高层研究决定成立专业维保公司。
因天骄物业有200多位工程技术人员，分散在各个物管处，重庆恒捷源楼宇智能化有限公司成立后，把专业技术人才集中在一起，做大做强，将单一模式改为统一管理，打造成“真正的专业技术型企业”。公司将用2—3年的运作，培养出一大批高技术人才，形成一支汇聚专业技术工程、机电、电梯维保、维修人才、具富有战斗力的团队，全力为协信集团的物业体系服务。
恒捷源现已承接包括渝中区协信阿卡迪亚项目、渝北区星都会项目、巴南区星澜汇项目、永川区协信中心项目、大学城天骄名城项目、沙坪坝区城立方项目等30几个项目的电梯、机电维修管理。
公司从成立以来，一直以技术创新、安全第一为经营理念。在管理过程中，不断积累经验，进行技术革新，在安全第一并符合国家有关规范的前提下，努力优化整改、维修方案，降低投资成本。