重庆招聘

工作职责：
1、负责电销部的培训工作，包括企业文化、工作流程、话术、销售技巧等相关培训工作；

2、负责质检工作的统筹管理，员工质量达标，与上级沟通汇报；

3、员工的岗前岗后培训，定期针对电销员工进行专题类的培训并进行培训效果数据评估以达到培训预期目标；
4、制定月度、年度培训计划以提高员工销售技能、员工素质、团队精神、企业形象从而达到部门核心竞争力持续改进；
5、参与电销部会议，和运营部探讨客户抗拒与相应的销售话术，收集整理并及时更新；
6、听取录音，分析问题并提出解决方案。

任职要求：
1、至少1年以呼叫中心或金融行业电销管理培训经验；
2、思维敏捷、口头表达能力、个人感染力、协调沟通能力强，有较强的分析判断能力；
3、热爱销售培训、销售管理工作，正直坦诚、性格开朗、善于与人交流，能承受高强度工作压力。

福利待遇：
1、工作时间：早九晚六点半;月休六-八天；
2、转正后购买五险；
3、年假：员工工作满一年享受每年5天的带薪年休假；
4、其他福利：津贴、节日福利、员工关怀福利等等；
5、晋升机制：80%管理人员从内部提拔，公司倡导公平、公正、公开的晋升机制为大家提供广阔的职业发展平台；

6、待遇3500-4500+

四川慧生活信息技术有限公司，是一家专门从事电信增值业务开发和运营的高新技术公司。惠生活以“智慧专业，服务客户携手创造美好生活”为公司理念，汇集了一批来自移动互联网、通讯、IT等行业的专业人才，在电信呼叫中心及信息增值服务领域提供优秀的产品与服务，并形成了一套独特的业务推广管理及质量控制体系。目前，在四川省拥有210个专业外呼台席，近300名坐席员，拥有经验丰富、稳定性高的外呼管理和生产团队。80%以上员工拥有国内呼叫中心专业培训机构颁发的证书，平均行业经验在3年以上，同时，拥有10名咨询顾问、5名数据分析师、2名IT规划师及4名专业信息研究员和市场调研人员，保证了慧生活在外呼服务营销方面具有持续创新能力和基于大数据的精准实施能力。