重庆招聘

1、根据发展战略制定公司人力资源计划，为公司提供具有核心竞争力的人才团队和人才储备；

2、根据公司的发展规划，提出机构设置设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；

3、根据公司发展和各部门实际情况对工作流程进行改造、优化和设计；

4、根据公司管理发展需要开展落实好人力资源规划、招聘培训、薪酬、考核及劳动用工规范等工作；

5、负责公司行政人事部队伍建设，选拔、配备、培养部门内部人才；

6、完成公司领导交办的行政人事工作并做好行政人事各方面工作的对接沟通，确保公司行政人事工作规范、有效的运行。

重庆立晟地产经纪有限责任公司创建于2002年,是重庆市合川区唯一一家拥有国家注册房地产经纪人执业资格的房地产经纪公司。是重庆市房地产经纪人协会指定的合川区经纪人培训基地。公司下设行政人事部、开发服务部、拆迁事业部、评估部等部门。主要从事房地产评估、房地产经纪、拆迁项目承接、权证代办等综合服务性业务。