重庆招聘

1) 在总经理导下，实施公司品牌的规划、完善、督查管理。

2）协助总经理搞好质量管理体系的建立，每月末定期向总经理报告，提高服务质量所采取的措施及效果。

3）负责制订公司员工行为规范，服务质量的考核，奖惩标准。随时检查执行情况，及在督查过程中发现的新情况、新问题，供领导决策参考。

4）协同人事行政部共同抓好提高员工整体素质的培训，为行业的发展培养合格员工，提供储备人才。

5）作风民主，坚持原则，办事公道，不循私情，深入基层调查研究，针对服务质量存在的问题，及时反馈，迅速处理，保证管理服务，政令通畅，良性循环。

6）主管员工奖惩工作，受理业主投诉、员工申诉，在查明原因后向总经理提交处理意见报告，做到条条有记载，件件有落实，事事有回复。

7）完成领导交办的其它工作。

8）物业公司保洁服务的品质监督检查及指导工作

重庆骏建房地产开发有限公司前身为重庆旭庆房地产开发有限公司，成立于1998年，注册资金1亿元。公司经营范围包括：二级房地产开发、物业管理、商品房销售、出租，房地产信息咨询服务等。2001年10月10日，经重庆市建设委员会核准为二级资质房地产开发企业。公司住所位于重庆市渝中区菜袁路168号。公司经过12年的发展，建立健全了公司管理机制，所开发的项目造型新颖、功能齐全、质量优良、手续齐备、售价合理，深受广大消费者好评，并连续两届（2001年、2003年）获得重庆市房地产开发企业50强称号、重庆人喜爱套型满意奖、第二届消费者满意小区、重庆城市建设开发协会优秀团体、市消费者满意单位、沙区十佳精品楼宇等诸多殊荣，公司建立了科学合理的质量管理体系，并通过ISO9001-2000质量管理体系认证。现公司扩建，更期待你的加入。