重庆招聘

一、岗位职责：

1. 协助总经理组织、建立、健全各项管理制度、工作流程，检查公司的一切程序、制度、流程等是否得到执行。

2.负责公司印鉴、文印的管理、办公卫生、固定资产、整体形象、办公环境、绿化植物等管理。

3.负责公司文件的拟、收、发、存文档管理（包括公司所有合同），公司管理部门例会及日常会议的组织及会议纪要的工作。

4.负责公司所有职员办公用品标准的制定，设备器材、日常耗材、办公用品、文具器材、事务性用品的采购事项及领用的管理。

5.负责策划、组织实施团队建设活动。丰富职员文体活动和公司庆典活动凝聚公司团队。

6.负责各部门文书资料收集归档管理工作，进行业务指导，建立合同台帐及合同资料的档案管理。

9.负责做好公司的接待安排，做好重要会议的组织、会务工作。

二、职位要求：

1. 40岁以下，大专或以上学历，从事行政专业岗位经验丰富者优先；

2. 具有较强的文字表达能力和语言表达能力，条理清晰，综合分析能力、文案书写和整合能力较强。熟练运用WORD、EXCEL、等现代化企业办公软件；

3. 具备良好的档案管理和文书写作能力，有一定文化活动组织能力。

4. 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有良好的沟通、协调能力，有团队协作精神。

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