重庆招聘

1、根据每个部门的招聘需求，确定每个月的招聘计划和预算。同时筛选简历、预约面试；接待面试人员，完成初试工作；

2、分析各类招聘平台，制定招聘预算并控制执行,选择并且维护招聘渠道，拓展新的招聘渠道，并发布招聘广告、参加各种招聘会；

2、入职、离职、调岗、调薪等手续办理，发布公文通知；

3、负责员工生日会、部门户外拓展训练等活动；

4、更新管理人事档案、通讯录、劳动合同等员工信息；

5、负责培训新员工公司企业文化和制度；

6、完成部门经理交代的其他人事行政工作。

任职要求：

1、形象气质佳，年龄20-35周岁；聪明伶俐，领悟性强，学习心态好；

2、人力资源、工商管理等相关专业毕业，大专以上学历；一年以上人事招聘工作经验优先；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、良好的沟通表达能力，写作能力强，熟练各种办公软件。

择信开发公司是一家以信息技术服务为主导、立足于科技为先，用户为本的科技开发公司，专业致力于计算机软件开发及应用。本着“创新、开发、前沿、专业”的经营理念，严格按照现代企业模式进行管理运营，以务实创新的精神不断进行探索进取，立志成为科技开发领域的翘楚。
公司注重新技术的开发和推广。凭借优秀的研发团队、丰富的行业经验积累，自行研发出多种高科技实用系统，多套实用性很强的行业软件，对诸多企业的信息化建设、信息化管理起到了重要作用。加入我们，是你成功事业的第一步！