重庆招聘

职位描述：
工作职责：
人力工作：
1、 根据公司招聘需求，进行简历筛选、推荐及初试工作；
2、 培训计划拟定及组织开展；
3、 入/离职手续办理；人事调动、转正、晋升、劳动合同续签办理，考勤工作管理；
4、 员工人事档案及HR系统维护管理；
5、 社保、意外险缴纳及管理；
6、 员工福利申请、管理、发放工作；员工活动组织开展；员工关系维护、反馈及劳动纠纷处理。
 行政工作：
7、 公司印章使用、监管；
8、 采购事务：包括固定资产、办公用品采购、出入库，维护、更新供应商信息；
9、 办公环境管理，物业租赁、电信网络费用、办公杂费相关业务办理；办公设备、资产维护和保养；
10、工商、税务、资质等证件管理，包括年检、变更等工作；
11、合同、报告存档；
12、月度人力行政报表整理提交。
任职资格：
1、本科学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业；
2、了解人力资源六大模块并有实务工作经验，具备二年以上人力资源工作经验，擅长招聘、员工关系模块尤佳；
3、熟悉国家劳动法规；
4、熟练操作OFFICE等办公软件；
5、有较强的沟通、协调和推进能力，工作认真负责,细致严谨。

深圳市世联土地房地产评估有限公司（简称“世联评估”） 1993年始创设于深圳，下设广州、东莞、佛山、成都、重庆、上海、杭州、南京、北京、天津、济南、青岛共十二家分公司，并成立了世联策略、华房数据、世联资产三家子公司及关联公司。凭借长期的专业积累，世联评估建立了强大的估价信息数据平台和资深专业技术团队，为政府、金融与投资机构、工商、企业、法院及私人业主提供物业评估、项目评估、可行性研究、土地招投标和房地产投资咨询、评估审核等多元化的专业评估服务。

世联评估相继获得了“国家住房和城乡建设部一级房地产评估机构”、“中国土地估价师协会A级资信注册许可机构（可在全国范围从事土地评估业务）”、“中国注册资产评估机构”、“国家发展和改革委员会工程咨询单位”、“广东省土地登记代理机构”等专业资质证书。

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