重庆招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 协助部门负责人组织绩效条线的工作实施，对下属公司提供业务支持和指导：
2. 协助部门负责人拟定规范化的集团绩效考核制度及操作指引，并及时评估相关的实施效果加以完善；
3. 协助部门负责人制定集团年度、月度绩效考核计划及工作思路，并组织集团绩效考核工作的实施及考核结果评估，指导、监督下属公司绩效考核工作有序、有效开展；
4. 负责绩效考核条线人力资源服务供应商的外部联系，建立完善相关信息库；
5. 定期开展绩效考核的外部市场调研工作，包括行业数据、市场动态等的信息收集及分析工作，并提交调研分析报告；
6. 指导下属开展绩效考核的文件管理和建立部门共享的工作档案和信息库；
7. 及时保质保量完成部门负责人布置的其他工作任务。

任职资格：
1. 人力资源等相关专业全日制本科及以上学历，5年以上房地产公司人力资源工作经验，其中3年以上绩效工作经验；
2. 了解房地产项目开发流程，具有扎实的专业知识及技能；
3. 思维敏捷，学习能力强，优秀的沟通、协调、组织能力，有一定的团队管理能力，能承受工作压力。 举报 分享

中锐控股集团成立于1996年，是一家多元化的现代企业集团，主营业务涵盖地产开发与运营、教育投资与管理领域。集团总部设于上海。
中锐从2002年起开始步入房地产业，经过多年努力，集团旗下的中锐地产集团已发展成为由10余家全资和控股企业组成的专业房地产开发集团，并跻身中国房地产百强企业行列。在2014年8月，中锐地产集团成功在新加坡主板上市。
中锐始终坚持专业化、国际化的发展战略，开发项目覆盖上海、南京、苏州、无锡、徐州、张家港、宣城等长三角主要城市，并在澳洲悉尼和布里斯班投资了多个高品质房地产项目。
中锐还一直致力于提供适应市场需求的教育服务解决方案，特别是职业教育领域。从1996年起，经过十多年的发展，中锐教育已经形成以职业教育为主业、相关教育业务协同发展的格局，先后荣获“全国示范职教集团”、“全国商业服务业校企合作优秀企业”、“全国教育服务外包示范企业”等荣誉。上海中锐教育投资股份有限公司于2016年4月成功在全国中小企业股份转让系统（新三板）挂牌。
中锐教育立足中国本土，致力于成为亚洲领先的教育集团，积极引进国外优质教育资源，与澳大利亚、英国、美国的多所院校建立了战略合作伙伴关系，在国内开设中外合作办学项目和国际教育项目。目前,已拥有一所国内高等职业技术学院、七所双语/国际学校，收购和管理了一所新加坡高等院校，托管和合作院校50多所。
中锐秉承锐意进取、追求卓越的企业精神，从住宅产业到教育领域，从人才培养到城市开发，不断创新进取，推进事业拓展。为客户提供优质独特的产品及服务，为企业持续创造价值，勇担企业公民的社会责任，推动社会进步，积极参与光彩事业、希望工程、赈灾捐助等活动。