重庆招聘

职位描述：
岗位职责：
1、全权负责行政、人力资源部门的管理工作；
2、组织行政、人力资源部健全并完善公司的各项规章制度，规范岗位作业流程，对部属员工和部门公共资源进行合理有效的整合；
3、根据公司发展战略规划，拟定行政部、人力资源部整体规划工作及整改方案，呈报总经理审批并组织实施；
4、组织定期对公司的人力资源状况作统计分析，拟定人力资源管理策略的调整方案，为总经理重大的管理决策提供有效的参考和依据；
5、对公司组织架构的调整提供合理建议，规避人才管理风险，构建人才梯队，健全并完善公司的培训机制；
6、不断提升后勤服务意识，加强行政管理手段，松驰有度，促进企业的良性运作；
7、发展并宣扬公司企业文化，建立公司相关的福利政策，提升企业文化内涵，丰富员工精神生活，增强员工对企业的归属感与团队凝聚力；
8、负责公司重大活动的策划，并组织相关人员做好筹备与实施工作。
任职要求：
1、年龄30-40岁，品貌俱佳；
2、3年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、人力资源管理、行政管理、劳动经济、心理学、法律等相关专业本科以上学历；熟悉国家劳动法律法规，有高级人力资源管理证者优先；
4、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
5、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
6、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。 举报 分享

公司基本情况：
英联达美产业机构专设地产公司、文旅公司、养老公司。
主要服务企业有：重庆两江新区集团；龙兴、水土、鱼复管委会；重庆康田集团；城投集团；化医集团；两江新区人民医院；隆鑫集团；旅投集团；宜昌政府；道真政策；石桥铺经开区；华宇集团等多家知名企业。
服务的主要项目有：两江新区人气指数策划、两江新区龙兴文化中心策划、重庆龙兴古镇升级策划、化医集团绿城集团涪陵白涛特色小镇项目策划与规划；重庆高新区石桥铺转型升级重点项目策划、重庆都市旅游景区传綦世界文旅城项目策划、隆鑫金佛山北坡特色小镇项目策划；三峡旅游公司云阳两江假日酒店商业项目策划、三峡旅游公司巫山江山红叶酒店商业项目策划、湖北宜昌百里荒4A级景区旅居康养项目策划、湖北宜昌百里荒村乡村振兴项目策划；湖北龙凤乡居精品民宿托管等，强效的技术与优质的服务，逐渐奠定了英联达美作为重庆文旅商居、优秀文旅、大健康咨询领域的领先地位。
公司前策输出项目涉及如上产业，均为三公司负责人一并头脑风暴输出，综合技术实力突出，是地产前策界的一匹黑马。