重庆招聘

岗位职责
1、中层管理职位，负责区域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、与销售人员及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求；


任职资格
1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先。
2、熟悉基础运营商，具备良好地经营管理知识面及营销实战经验者优先；
3、对市场有敏锐的触觉；
4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学习能力及良好的团队合作精神；
5、对终端运营、终端管理、终端培训具有丰富的经验。