重庆招聘

岗位职责：

1、按照公司年度预算要求，负责公司年度、季度商品采购目标，销售目标、销售折扣等规划及制定；

2、制定季度货品选货，采购、上市计划、确定上货时段，制定品种、颜色、尺码比例及合理数；

3、制定买货计划，进行买货测算，包括品牌结构、款式选择、尺码配比、买货数量、零售定价等；

4、组织商品进、销、存、滞销及价格等数据进行分析，制定商品促销方案等商品计划；

5、进行市场调查，收集流行趋势、畅销元素、款式、流行面料等信息；

6、统筹季度买货所需资金计划、加盟客户回款与发货节奏把握。

任职要求：

1、28-40岁，大专以上学历，服装行业同岗位工作经验3年以上，有大型服装零售业公司同岗位工作经验者优先。

2、熟悉商品规划与商品品类管理；

3、具备一定服装专业知识，善于把控商品潮流及商品搭配；

4、具备良好的物流管理技能，善于商品的进销存管理工作；

5、具备较强的商品库存、折扣分析和控制的能力；

6、具有较强的沟通协调能力，抗压力，逻辑性强、对数据敏感；

7、熟练掌握数据分析工具、熟练掌握各种办公软件。

重庆锡霸科贸有限公司成立于2002年，以经营品牌服饰为主，集金融、地产等行业于一体的多元化大型实业集团，2018年合资成立了汤普国际品牌管理（广州）有限责任公司，标志着公司进军全品类新篇章。
公司服饰版块旗下拥有国内知名男装品牌“七匹狼”、“与狼共舞”、“卡宾”、自主研发时尚女装品牌“伊纱贝莲”及美式潮范女装“KBNE”。
公司建立了以商场、购物中心、专卖店的多种销售渠道，拥有200多家店铺，其中直营店铺100多家，遍布重庆、四川、云南及贵州等周边区域，销售规模居重庆服饰行业前列。未来在全国市场发展和延伸，成为集品牌管理、商业营运、资本运作的大型企业集团。
公司拥有现代化办公大楼，地处重庆渝中区CBD解放碑，毗邻地铁沿线，交通非常便利；公司拥有健全的法人治理机构，高效职业化经理人的运营管理团队，完善的运营管理体系，搭建并完善了物流/资金流/信息流管理平台；公司以零售运营管理为核心优势、集结零售运营精英团队、打造多品牌零售店铺精细化管理体系；公司倡导职业化管理，推行预决算管理、目标责任制管理、股权激励及年度分红等绩效管理模式，管理水平处于服饰行业领先地位。
公司重视人才，倡导学习成长文化，提出了“125工程”，致力于人才的培养，成立了“锡霸商学院”，建立了“人才梯队建设机制”，完善了“储备干部管理体系”，为员工打通了职业规划发展通道，提供了共富发展平台。