重庆招聘

职位描述：
1.根据公司人力资源规划和用人部门需求，制定招聘工作计划，开拓与维招聘渠道，建立完善企业人才库；
2.依据公司制度和招聘流程，进行工作分析，完成职位说明书，发布职位信息，收集、筛选简历，预约初试、笔试，并安排复试；
3.跟进面试情况并及时反馈，更新与提交每日招聘情况汇报表；
4.负责公司人员花名册、异动表、通讯录等相关人员信息的及时更新和统计；
5.协助执行人员入职、离职、转正、晋升等人事流程工作的进行；
6.在人事主管的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并有独立的处理和解决所负责的任务；
7.具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
8.具有良好的团队协作能力，及时了解并解决部门间沟通问题；
9.工作细致、认真、有耐心，积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，原则性强，有强烈的责任感和敬业精神；
10.以身做责，保持良好的出勤记录，热爱本职工作，在工作中不断提高自身的专业知识 举报 分享

   童果向上成立于2009年，专注于为6-18岁青少年提供有温度的向上课堂，致力于为学校教育提供补充，为家庭教育提供支持，成为青少年成长第三空间。旗下拥有重庆童果向上培训学校、重庆童果向上教育研究院、重庆STEM教育研究中心、重庆童果向上出国咨询服务有限公司、重庆童果向上旅行社有限公司、重庆橙光向上全日制学校。
向上十年，已为重庆最优质的中小学校及青少年定制研学及培训课程体系，累计服务超过数万组家庭，一步步践行着童果向上的核心价值观：专注教育，追求极致，向上初心。
主要课程系列：
走遍世界国际游学课程、走遍中国国内研学课程、发现重庆市内研学课程、k12学科培训课程、3-5人精品培训课程、VIP一对一培训课程、新高考全日制学校课程等系列综合素质课程，为6-18岁青少年提供完整丰富的成长第三空间课程体系链。
童果向上，她是一种态度-坚持最初的梦想，传递爱与向上力量。

服务对象有：重庆市一、三、八中、巴蜀小学、树人小学、人和街小学、人民小学等 30 所重庆市重点中小学。

品牌定位：青少年成长的第三空间
核心价值观：专注 极致 向上
品牌愿景：成为一家拥有社会价值且向上的教育企业
品牌使命：让青少年成为向上的人
slogan：童果向上 让课堂无处不在企业

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