人事行政主管
北京市味宝食品工业有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)
职位信息
- 发布日期:2017-03-08
- 工作地点:北京
- 招聘人数:1人
- 学历要求:大专
- 职位月薪:5-7千/月
- 职位类别:人事主管 人事经理
职位描述
职位描述:
1、合理规划公司各岗位,做好招聘计划,组织实施招聘工作,确保人员按时到岗。
2、新员工入职建档及试用期跟踪、考核。
3、落实月度各部报表,及时向领导报送并动态,管理实现完成目标。
4、公司薪酬、绩效制度的建立及公司相关规章制度的拟定、颁布及监督。
5、员工社会保险金的办理。
7、其他行政类事务的处理。
任职要求:
1、人力资源管理专业优先,熟悉招聘、绩效模块优先;
2、掌握现代人力资源管理理论,熟悉招聘、薪酬和考核管理实务,具有劳动安全及食品安全等相关知识,或受过相关专业培训;
3、具有3年以上人事管理工作经验或者担任过1年以上人事经理者优先;
4、掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规;熟悉日常人事管理的业务流程。
5、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;
6、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
工作地址
北京市顺义区金马工业区
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1、合理规划公司各岗位,做好招聘计划,组织实施招聘工作,确保人员按时到岗。
2、新员工入职建档及试用期跟踪、考核。
3、落实月度各部报表,及时向领导报送并动态,管理实现完成目标。
4、公司薪酬、绩效制度的建立及公司相关规章制度的拟定、颁布及监督。
5、员工社会保险金的办理。
7、其他行政类事务的处理。
任职要求:
1、人力资源管理专业优先,熟悉招聘、绩效模块优先;
2、掌握现代人力资源管理理论,熟悉招聘、薪酬和考核管理实务,具有劳动安全及食品安全等相关知识,或受过相关专业培训;
3、具有3年以上人事管理工作经验或者担任过1年以上人事经理者优先;
4、掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规;熟悉日常人事管理的业务流程。
5、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;
6、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
工作地址
北京市顺义区金马工业区
职能类别: 人事主管 人事经理
关键字: 人事行政 主管
公司介绍
北京市味宝食品工业有限公司是一家专业的研发、生产、销售调味料、香辛料、中西式餐饮调味品及肉类制品、添加剂复合香料的专业性企业,为了引进世界香料生产及技术,公司曾与西班牙、德国、日本、韩国、印度、马来西亚、越南等国家地区合作,为人类美味生活增添色彩,为中国餐饮业、肉类加工业、食品工业企业更上一层楼,走向世界做出应有的贡献。
北京市味宝食品工业有限公司旗下的“争王”牌、“味香村”牌、“龙头”牌等品牌系列产品均是全国知名调味料产品。公司产品质量一流、味道正宗,曾荣获多项***荣誉证书及荣誉称号:1999年获“国家质量达标食品”荣誉称号和证书,并被北京烹饪协会组织委员会确定为“北京第三届烹饪服务技术大赛唯一指定产品”;1999年9月由中国调味品协会和《中国食品杂志》联合推荐为“跨世纪调味品上榜品牌”;2000年6月被中国食品工业协会评为“中国知名调味品信誉品牌”,并颁发了荣誉证书;2003年8月被评为“国家质量卫生安全全面达标食品”荣誉称号,并颁发了荣誉证书;2005年5月由中国中轻产品质量保障中心推荐为重点品牌企业,并颁发了质量、服务、信誉AAA品牌荣誉证书,被中国肉类协会推荐编入中国肉类工业55年发展史册。
味宝公司现投资1000万元,新建厂房等l0000多平米,拥有香辛料等产品300多种。公司还将着力于研发新产品,继续在品牌化道路上扬帆远航,开启未来。
北京市味宝食品工业有限公司旗下的“争王”牌、“味香村”牌、“龙头”牌等品牌系列产品均是全国知名调味料产品。公司产品质量一流、味道正宗,曾荣获多项***荣誉证书及荣誉称号:1999年获“国家质量达标食品”荣誉称号和证书,并被北京烹饪协会组织委员会确定为“北京第三届烹饪服务技术大赛唯一指定产品”;1999年9月由中国调味品协会和《中国食品杂志》联合推荐为“跨世纪调味品上榜品牌”;2000年6月被中国食品工业协会评为“中国知名调味品信誉品牌”,并颁发了荣誉证书;2003年8月被评为“国家质量卫生安全全面达标食品”荣誉称号,并颁发了荣誉证书;2005年5月由中国中轻产品质量保障中心推荐为重点品牌企业,并颁发了质量、服务、信誉AAA品牌荣誉证书,被中国肉类协会推荐编入中国肉类工业55年发展史册。
味宝公司现投资1000万元,新建厂房等l0000多平米,拥有香辛料等产品300多种。公司还将着力于研发新产品,继续在品牌化道路上扬帆远航,开启未来。
联系方式
- Email:weibaofoodhr@163.com