常熟招聘

职位描述：
岗位职责：
1、参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；
2、组织制定、执行、监督公司人事管理制度；
3、制定招聘计划、招聘程序，做好各部门间的协调工作；
4、负责培训体系建立和维护，跟踪培训计划落实；
5、配合人力资源总监做好各种职系人员发展体系的建立，做好人员发展的日常管理工作。

岗位要求：
1、人力资源管理或相关专业专业；
2、五年以上行政人事管理经验，三年以上人力资源经理工作经验；
3、现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源各模块有深入认识，能够指导各模块的工作；
4、熟悉国家、地区人力资源相关法律法规及政策；
5、具备亲和力，优秀团队领导能力，较强的责任心、事业心；
6、良好的的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力； 举报 分享

常熟汽车科技产业园运营管理有限公司是一家集设计、研发、生产制造、销售和服务为一体的创新驱动型企业。公司运营两大事业部：非标自动化事业部和智慧工厂事业部。非标自动化事业部致力于非标自动化设备，为客户提供单机自动化设备、自动化生产线、工装夹（治）具、高精密检测设备、工业视觉系统、人机交互系统等智能制造全方位解决方案。智慧工厂事业部在运动控制、信息传感、智能决策、软件开发等积累的优势资源，为客户量身定制完整的生产制造全流程信息化系统，提供智慧工厂整体解决方案，助力企业制造转型升级。业务涵盖汽车零部件、消费类电子以及日用品、化妆品、食品、医药与物流等领域。
公司配备精湛的技术团队，拥有博士，硕士研发工程师数十名，采用日本先进的管理体系，同时公司与日本，德国，美国等各大机器人公司都有紧密合作，目前已经拥有多家国内外知名品牌代理权。