常熟招聘

职位描述：

1. 协助综合管理部经理进行招聘、考勤、薪酬、绩效、人事等人力资源工作的日常管理和维护，完善公司各项管理制度和流程；

2. 协助上级组织实施总部各项管理制度，协助各业务部门指导和改进部门员工的工作方法及工作效率；

3. 协助上级对公司的绩效管理工作，跟踪各部门员工的绩效考评工作，及对在岗人员定期进行综合素质测试，对内选拔人才；

4. 根据公司各部门需要选聘人才、组织招聘、安排面试，完善招聘程序、分公司各岗位任职条件，协助专业技术职务的评聘工作，确保人才的及时到位以满足分公司各部门的用人需求；

5. 协助上级检查、监督各部门考勤工作，完善考勤制度和流程；

6. 协助上级组织实施公司各业务部门薪酬、晋升政策，协助年度薪酬福利体系调查及年度人力成本预算，并在实施过程中提出合理化建议；

7. 负责公司员工入职、转正、任免、晋升、轮岗、调动、离职、职称评定等手续的办理

8. 负责员工人事档案管理，并核实真实性，及时归档各类文件、档案，保持完整性，不断完善档案管理制度；

9. 实施公司福利政策，办理社会保障等各项福利，保障员工合法权益；

10.上级临时交办的其它工作事项；



岗位要求：

1. 大专以上；企业/工商/行政管理等相关专业；

2. 3年以上人力资源工作经验；具有人力资源管理专业知识、财务知识；

3. 熟练使用office办办公软件，具备基本的网络知识；

4. 熟悉国家有关劳动用工等法律法规及政策，熟悉企业各项人资管理制度，熟悉各项业务流程和各种人才测评工具及操作方法；

5. 具备较强的责任感和事业心，良好的团队合作意识，较强的沟通能力，工作认真细致；

     江苏柏盛为是经商务部和工商管理局批准的、从事海空运国际货运代理业务综合性物流企业。
     同时我司是一家以第三方物流作为企业发展战略的新型物流企业，同时我司还能提供ISO TANK罐的租赁、运输等全套化工物流方案，包括：危险品的进出口订舱、危险品申报、危险品运输、危险品仓库内装箱。
     
     公司的客户多为知名企业（包括世界500强企业），能给公司员工良好的职业发展机会，期待您的加盟！
 

企业文化
我们的愿景：
致力于向所有客户提供最经济、最快捷、最科学的物流及供应链解决方案

我们的宗旨：
安全才能共赢，帮助客户最大限度地降低物流成本，提高物流效率，提升企业的竞争力

我们的价值观：
客户：以客户的价值为根本
感恩：用感恩的心做人，用爱赢得尊重
规则：制度第一，领导第二