常熟招聘

职位描述：
岗位职责：
1、参与制定公司发展战略与年度经营计划，组织制定并实施生产战略规划；
2、合理分解公司年/季/月度生产加工计划，随时掌握生产装态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题；
3、合理统筹生产流程、生产计划安排、品质控制、成本控制及生产跟单管理等工作；
4、负责对“外协厂商”的开发与评审，确保外协厂商产品加工的质量；寻找到质量及性价比更好的厂商，不断提高产品生产质量；
5、负责建立、健全和执行公司生产管理系统和质量管理的程序、规范、标准；
6、生产部所有相关制度、标准、流程等文件的制订与完善；
7、协助人力资源部建立与完善KPI绩效考核制度，通过推行KPI绩效制度，充分发挥了管理人员的职能，潜在的才能，提高了工作积极性。协助人事负责培训、激励和领导下属管理团队的能力提升及晋升空间
任职资格
1、相关专业专科以上学历；精通服装生产管理经验者优先（尤其在母婴或童装行业）
2、五年以上工作经验，或同等职位三年以上任职资格；
3、精通生产管理、质量管理、设备管理、仓储管理、流程管理等；
4、具有优秀的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力。 举报 分享

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