常德招聘

职位描述：

岗位职责：
1、认真贯彻执行公司各项规章制度，完成省公司下达各项任务指标，并制定分公司经营管理目标。
2、负责本区域的公共关系，搞好与当地政府、企业、金融机构、新闻机构及社区关系，树立良好的企业形象。
3、负责对本区域各项任务指标的完成进行指导、监控、调整。
4、建立健全分公司的组织架构，并负责对管辖区人员进行招聘、培训、指导、提升、管理，并对直属下级进行考核、考评、激励，为公司业务发展培养和储备人才。
5、主持分公司会面工作，及时解决经营中出现的重大问题。
6、建议任命各部门负责人，并规定其职责权限和相互关系。
7、定期、不定期的听取员工的意见和建议，不断改进完善分公司的经营管理。
8、整合公司资源，对每一笔业务进行风险把控。
9、督促个贷及二线人员对已放贷业务进行跟踪、督查和催收回款。
10、完成上级领导临时安排的其他工作。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销，金融学等相关专业；
2、3年以上银行、金融行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

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