成都招聘

岗位职责描述：
1、负责制定营销战略规划、市场调研、市场策划、制定营销目标并分解、实施达成；
2、营销团队的组建、培训、管理
3、配合公司城系运营项目相关工作
岗位待遇（20-40万）：
1、公开、公正、正激励薪酬模式（基本工资+职务工资+绩效奖金+团队业务利润提成+各类补贴+年终利润分红）
2、五险一金，朝九晚五，双休
3、集体健身活动组织
4、完善的补贴（午餐补贴、电话补贴、住房补贴、交通补贴）
5、传统节假日福利（端午、中秋、春节）
岗位要求：
1、有市场营销、工商管理类、营销策划类大专以上学历；
2、具有5年以上大客户营销经验及5年以上同职位营销管理经验；
3、了解二次供水行业，或熟悉房地产电梯、中央空调、建筑主材等相关销售管理经验优先；
4、有良好的沟通及协调能力，较强的团队管理能力及执行能力；

引言：
中国的江、湖、泊被大量污染，全国可直接饮用的水资源不到1%；现有自来水厂50%以上生产的水都存在不同程度卫生不达标问题；自来水在通过地下管道输送到区域的过程中又面临重金属、微生物等二次污染；经济发展、城镇化加快，高层建筑增多，须通过变频加压二次输送才能保障用水；在此过程中，又造成水资源浪费和再度污染问题。
公司简介：
中联大禹水环境控股有限公司是由川力集团、力达鼎盛、中维国际、星慧集团、宏翔集团、图腾控股等多家集团公司共同发起，注册资本5000万元，专注于城市区域水环境治理、改善并整合水环境全产业链，形成以小区二次供水的建、管、营一体化为核心业务的城市水环境运营公司。企业秉承标准化、规范化运作，切实解决饮用水保障、饮用水健康、节能减排等三大问题，致力让百姓满意、政府放心、开发商减负、运营商增效。
中联大禹干什么？
以中国百姓饮用水安全末端解决理论为依据，
以政府强化二次供水行业管理为契机，
以推广直饮健康水、中水利用、远程智能排障技术为亮点，
以建设、管理、营运一体化的商业模式为抓手，
以产业资本为纽带，
整体解决中国区域饮用水环境问题

产业背景：
1.经济发展、城镇化加快，伴随而来的生态环境恶化，中国百姓的饮用水安全受到严重威胁。
2.区域二次供水正在形成一个新兴产业，但存在用水保障、水质存疑、水资源浪费等造成诸多社会问题。
3.百姓抱怨、社会呼吁、国家政策法规推动饮用水环境末端解决。
公司使命
让中国百姓饮用低成本的健康水！
公司愿景
成为中国水环境建设领域的领导品牌
公司价值观：
水润万物 善泽人心
公司宗旨
通过整合水环境相关产业链，形成核心竞争能力，实现产业的规模化与集约化，提升中国水资源利用能力与水平，创造最大的国家社会效益和企业经济效益。
公司经营理念
以基金公司为投资管理平台，向上整合水环境领域的相关资源、资金和生产厂家，向下整合城市水环境产业链，倡导节约用水、安全饮水，创建水环境领域的依靠品牌，在二次供水环节，成立建、管、营一体化的城市水环境企业，通过由点及面的企业发展，实现规模效益，寻求项目投资的利润最大化与资源利用的最高效
公司业务模式
核心业务：小区二次供水的建、管、营一体化
增长业务：全产业链的资源整合
种子业务：节能环保的水资源技术推广

注：公司于2014年4月新注册成立，现正处于团队组织建设阶段，现已成立了人力行政部、财务部、项目支持部、工程部及营销部，欢迎您您的加入！